Пресс-релизы


Пятница, 02 Август 2019 10:30

C 1 января 2020 г. пособия работающим гражданам будут выплачиваться не бухгалтерией работодателя, а территориальными органами Фонда. При этом, работодатели должны предоставить, определенный действующим законодательством, перечень документов.

Для ознакомления страхователей с порядком действий и предотвращения возможных ошибок при оформлении документов, филиалами Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования проводятся бесплатные обучающие семинары.

Дополнительно на семинары приглашаются представители налоговых органов, Центрального банка, разработчики программного обеспечения.

График семинаров по пилотному проект «Прямые выплаты» размещен на сайте Государственного учреждения – Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования http://r42.fss.ru в разделе «Прямые выплаты» - «Информация для страхователей» по ссылке: http://r42.fss.ru/349668/410097.shtml.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования



Четверг, 01 Август 2019 10:26

С 1 января 2020 года Кемеровская область приступает к реализации пилотного проекта Фонда социального страхования Российской Федерации (далее Фонд) «Прямые выплаты».

Пособия работающим гражданам будут выплачиваться не бухгалтерией работодателя, а территориальными органами Фонда. Выплаты будут осуществляться напрямую получателям – на лицевой счет в банке (в том числе и на платежную карту «МИР») или с помощью почтового перевода.

В связи с реализацией проекта и для предотвращения работодателями типичных ошибок, допускаемых при оформлении документов, Филиал №12 Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования начинает цикл бесплатных обучающих семинаров.

График семинаров с указанием даты и места проведения прилагается.



Понедельник, 22 Июль 2019 17:16

С 01.01.2020 в Кузбассе изменится порядок выплаты пособий работающим гражданам.

Новый порядок касается следующих пособий:

· по временной нетрудоспособности (в том числе в связи с несчастным случаем на производстве и (или) профессиональным заболеванием);

· по беременности и родам;

· единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;

· единовременное пособие при рождении ребенка;

· ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет;

· оплата отпуска (сверх ежегодного оплачиваемого отпуска) застрахованному лицу, пострадавшему на производстве.

Пособия будут рассчитываться и выплачиваться Фондом социального страхования РФ напрямую работающим гражданам на лицевой счет в банке или почтовым переводом по месту жительства.

При этом, формулы расчета пособий останутся прежними.

Для работника, которому полагается пособие, порядок обращения за выплатой пособия также не изменится.

Как и прежде, работник приносит работодателю документы, подтверждающие право на пособие (листок нетрудоспособности, справку о рождении ребенка и т.д.), пишет заявление, где указывает реквизиты, на которые ему удобнее получать пособие (счет в банке или почтовый адрес). Больше ничего от работника не требуется.

Работодатель, в срок не позднее 5 рабочих дней, направляет информацию в Фонд социального страхования РФ. Оплата трех первых дней временной нетрудоспособности, как и раньше, будет производиться работодателем за счет собственных средств.

В течение 10 календарных дней с момента получения документов от работодателя Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования РФ назначит и выплатит пособие.



Понедельник, 22 Июль 2019 17:16

С 1 января 2020 года Кемеровская область вступает в проект «Прямые выплаты», который на сегодняшний день реализован уже в 59 регионах России. Проект предусматривает изменение порядка выплаты пособий работающим гражданам за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации.

В настоящее время пособия работнику (по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком до полутора лет и другие) выплачивает сам работодатель, а Фонд социального страхования возмещает работодателю потраченные средства, если сумма выплаченных пособий превышает начисленные страховые взносы. Так работает «зачетный механизм».

И такой порядок выплаты пособий, при котором работодатель выступает как посредник между Фондом социального страхования и получателем пособия, иногда дает сбои. Например, работодатель ликвидирован или признан банкротом, попал в тяжелое финансовое положение или просто недобросовестный – и тогда работнику становится очень непросто получить свои законные выплаты.

Проект «Прямые выплаты» предусматривает выплаты пособий работающим гражданам непосредственно из Фонда социального страхования, напрямую, без посредника. Пособия будут перечисляться на счет в банке или почтовым переводом в зависимости от собственных предпочтений получателя. Прямые выплаты гарантируют получение гражданами пособий своевременно и в полном объеме независимо от финансового положения работодателя.



Понедельник, 15 Июль 2019 17:29

На этой неделе состоялась рабочая встреча Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования и Управления Федеральной налоговой службы России по Кемеровской области. На встрече обсуждались вопросы перехода с 01.01.2020 Кемеровской области на прямые выплаты пособий гражданам. По итогам встречи достигнута договоренность о совместном проведении информационно - разъяснительной работы с плательщиками страховых взносов в связи с изменением с 01.01.2020 порядка уплаты страховых взносов на обязательное социальное страхование.

Все работодатели обязаны уплачивать в Фонд социального страхования РФ страховые взносы за своих работников. За счет этих страховых взносов выплачиваются пособия: по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком до полутора лет и другие.

В настоящее время пособия работнику выплачивает сам работодатель, а Фонд социального страхования возмещает работодателю потраченные средства, если сумма выплаченных пособий превышает начисленные страховые взносы. Так работает «зачетный механизм».

Пилотный проект «Прямые выплаты» предусматривает выплаты пособий работающим гражданам непосредственно из Фонда социального страхования, напрямую. Пособия будут перечисляться получателю на счет в банке или почтовым переводом в зависимости от его собственных предпочтений.

Таким образом, начисленные страховые взносы за январь 2020 должны быть уплачены работодателями в феврале в полном объеме, без уменьшения на сумму расходов, так как с 01.01.2020 работодатели Кемеровской области перестают осуществлять начисление и выплату пособий по обязательному социальному страхованию своим работникам.

Расчеты по начисленным страховым взносам будут предоставляться в 2020 году в налоговые органы и органы ФСС в обычном режиме – сроки сдачи не меняются.

Суммы расходов в отчетности за 2020 год не отражаются. Если страхователь до 01.01.2020 не успел начислить и отразить в отчете за 2019 год какое-либо пособие, выплату будет производить уже Фонд независимо от срока обращения за пособием (в рамках полугодового срока, установленного законодательством).



Среда, 19 Июнь 2019 16:08

Заместитель управляющегоКузбасским региональным отделением Фонда Михаил Окунев вручил ключи от новых автомобилей LADAGRANTA13-тикузбассовцам, получившим производственные травмы. Все машины оснащены  адаптированными органами управления, антиблокировочными системами, а так же кондиционерами и стеклоподъемниками.

Среди получателей Евгений П. из Анжеро-Судженска, получающий автомобиль от Фонда во второй раз. Так же во второй раз получает автомобиль и Валентина Р. из г. Мыски.  Она приехала за машиной вместе с внучкой Миланой. Милана со своим плюшевым Зайкой первым делом протестировали водительское сиденье.

В 2018 году региональным отделением было выдано 57 автомобилей гражданам, пострадавшим на производстве на сумму свыше 26 млн рублей.

- Одна из важных задача Фонда -достижение  максимально возможной социальной и экономической независимости пострадавших путем интеграции в бытовую жизнь, общественную и трудовую деятельность. 

Информация Кузбасского регионального отделения Фондасоциального страхования



Вторник, 11 Июнь 2019 16:30

Получить путевку на санаторно-курортное лечение от работодателя за счет средств социального страхования стало доступно работникам предпенсионного и пенсионного возраста.

 

28 января 2019 года вступили в законную силу поправки к Правилам финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма. Соответствующий приказ Минтруда России № 764Н издан 3 декабря 2018 года.

Ключевым изменением стало появление в перечне мероприятий, финансируемых Фондом социального страхования Российской Федерации, санаторно-курортного лечения работников не ранее чем за пять лет до достижения ими возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости, в соответствии с пенсионным законодательством.

Кроме того, Минтруд предусмотрел дополнительную льготу для страхователей, которые будут направлять сотрудников указанной категории на санаторно-курортное лечение.

В этом случае объем средств, направляемых на финансовое обеспечение предупредительных мер, разрешено увеличить с 20 до 30 процентов от суммы страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев.

Еще одно изменение касается крупных страхователей. Ранее решение территориального отделения ФСС РФ о финансовом обеспечении предупредительных мер согласовывалось с Фондом в случае, если сумма страховых взносов организации на обязательное социальное страхование от несчастных случаев за предшествующий год превышала 10 млн рублей. Теперь, в соответствии с поправками, Фонд будет согласовывать планы финансового обеспечения предупредительных мер организаций, с начисленными страховыми взносами за прошлый год более 25 млн рублей.

ВНИМАНИЕ:

Крайний срок подачи заявления и документов в филиал ГУ-Кузбасского РО ФСС РФ -31 июля 2019!

Дополнительную информацию и разъяснения можно получить, обратившись в филиал регионального отделения, по месту своей регистрации.



Вторник, 11 Июнь 2019 16:30

6 июня 2019 г. в ГАУЗ «Анжеро-Судженская городская больница» выдан 10-миллионный электронный больничный лист.

На данный момент в Кузбассе 240 медицинских организаций, имеющих лицензию на медицинскую деятельность, включая услуги по экспертизе временной нетрудоспособности. Из общего количества медицинских организаций, 84% (202 медицинские организации) формируют электронные листки нетрудоспособности.

В Кемеровской области за период с 01.07.2017 по 06.06.2019 сформировано 480 тысяч ЭЛН.

Каждый второй «больничный» в Кузбассе – электронный!

Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования благодарит всех кузбасских медицинских работников, Департамент охраны здоровья населения Кемеровской области, ФКУ «Главное бюро медико-социальной экспертизы по Кемеровской области» за сотрудничество по формированию ЭЛН.



Вторник, 11 Июнь 2019 16:30

Кузбасское региональное отделение Фонда провело рабочую встречу с представителями региональных общественных организаций инвалидов (Всероссийское общество инвалидов, Всероссийское общество глухих, Всероссийское общество слепых, Всероссийская организация родителей детей-инвалидов).

Открывая встречу, управляющий отделением Людмила Бабичук рассказала присутствующим об изменениях в законодательстве и итогах работы по реализации социальных программ для инвалидов в части предоставления технических средств реабилитации, санаторно-курортного лечения, электронных талонов на проезд к месту лечения. Подробно остановилась на правилах проведения конкурсных процедур по государственным закупкам. Ответила на вопросы представителей региональных общественных организаций инвалидов, которые в свою очередь поблагодарили руководство регионального отделения за организацию встречи, отметив, что получили исчерпывающие ответы на поставленные вопросы.

- Проведение подобных встреч обеспечивает тесное взаимодействие регионального отделения ФСС с общественными организациями инвалидов, способствует продуктивному обсуждению и решению актуальных проблем и является важной составляющей работы регионального отделения, - подчеркнула, подводя итоги встречи, Людмила Бабичук.



Вторник, 11 Июнь 2019 16:29

В г. Новокузнецк Кемеровской области 4 июня открылась 26-я Международная специализированная выставка технологий горных разработок «Уголь и майнинг России», в рамках которой состоялась 10-я Международная специализированная выставка «Охрана, безопасность труда и жизнедеятельности» и 5-я Международная специализированная выставка «Недра России».

Совещание состоялось с участием представителей Минтруда России, Роструда, Ростехнадзора, Роспотребнадзора, Фонда социального страхования РФ, Росуглепрофа, субъектов Российской Федерации, крупных работодателей угольной промышленности, бизнес сообщества.

Управляющий Кузбасским региональным отделением Фонда социального страхования Людмила Бабичук приняла участие в работе Всероссийского совещания по теме «Состояние условий и охраны труда в угольной промышленности. Совершенствование законодательства по охране труда».

Это самая крупная в России площадка для показа и демонстрации современных технологий в угольной промышленности, где участвовали практически все мировые горно-машиностроительные компании.

В этом году особое внимание уделено промышленной безопасности технологических процессов в угольной отрасли.



Вторник, 11 Июнь 2019 16:29

День России — это праздник любви и уважения к Родине, символ национального единства. Для каждого человека Родина начинается там, где он родился, где живет, учится и работает. От всех нас, от наших общих усилий, интеллектуальных и творческих достижений зависят настоящее и будущее страны. Желаем вам доброго здоровья, благополучия и успеха!

 

С уважением, коллектив Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования



Среда, 29 Май 2019 10:12

Кузбасское региональное отделение ФСС получило статус официального партнера международной программы «Vision Zero» («нулевой травматизм»).

Это качественно новый подход к организации профилактики производственного травматизма, объединяющий три направления: безопасность труда, гигиену труда и благополучие работников.

Концепция «Нулевого травматизма» предусматривает полное исключение несчастных случаев на производстве со смертельным исходом. Это вполне достижимая цель, если во главу всех решений и действий работодатель будет ставить здоровье и жизнь человека.

В рамках данного направления региональным отделением будет продолжена работа по профилактике и предупреждению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости работников.

Финансовое обеспечение предупредительных мер осуществляется страхователем за счет сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, подлежащих перечислению в установленном порядке в ФСС в текущем финансовом году.

Согласно дополнениям, внесенным Приказом Минтруда России от 03.12.2018 № 764н, страхователь может направить на финансовое обеспечение предупредительных мер до 20% сумм страховых взносов, начисленных им за предшествующий календарный год, за вычетом расходов, произведенных в предшествующем календарном году на выплату пособий по временной нетрудоспособности в связи с несчастными случаями на производстве или профессиональными заболеваниями и на оплату отпуска застрахованного лица (сверх ежегодного оплачиваемого отпуска, установленного законодательством РФ) на весь период его лечения и проезда к месту лечения и обратно.

При этом объем средств, направляемых на указанные цели, может быть увеличен до 30% сумм страховых взносов, при условии направления страхователем дополнительного объема средств на санаторно-курортное лечение работников не ранее, чем за пять лет до достижения ими возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством.

В случае если учреждение с численностью работающих до 100 человек не осуществляло два последовательных календарных года, предшествующие текущему финансовому году, финансовое обеспечение предупредительных мер, объем средств на названные цели рассчитывается исходя из отчетных данных за три последовательных календарных года, предшествующих текущему финансовому году, и не может превышать сумму страховых

взносов, подлежащих перечислению им в территориальный ФСС в текущем финансовом году.

Перечень расходов на обеспечение предупредительных мер, которые могут быть произведены за счет средств страховых взносов от травматизма, указан в п. 3 Правил № 580н.

Необходимо отметить, что в 2019 году данный перечень из 12 мероприятий дополнен еще одним мероприятием:

-санаторно-курортное лечение работников не ранее, чем за пять лет до достижения ими возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством.

Главное успеть подать заявление и необходимые документы до 1 августа 2019 года в филиал Кузбасского регионального отделения ФСС РФ, по месту своей регистрации!



Среда, 22 Май 2019 09:33

16 мая в г. Кемерово, в департаменте соцзащиты населения Кемеровской области состоялось заседание круглого стола, посвященного обсуждению вопросов комплексного (социального, информационного, психологического) сопровождения семей с детьми, имеющими онкологический диагноз. В заседании приняли участие представители Совета народных депутатов и Администрации Кемеровской области, медицинских организаций, бюро медико-социальной экспертизы, Пенсионного Фонда и Благотворительной организации «Под крылом надежды».

Управляющий Кузбасским региональным отделением Фонда социального страхования Людмила Бабичук в своем выступлении проинформировала присутствующих об особенностях обеспечения техническими средствами реабилитации реабилитации, оформления документов и способах информирования родителей детей с онкозаболеваниями.

В Кузбасском региональном отделении Фонда социального страхования реализуется проект «Персональный информационный навигатор» (ПИН). Это система предварительного уведомления представителей детей-инвалидов о праве на обеспечение техническими средствами реабилитации и протезно-ортопедическими изделиями, о дате и видах доставки изделий, о месте получения изделия, контактные данные куратора филиала и форму взаимодействия с куратором.

ПИН представляет собой карту, заполненную на основании действующей индивидуальной программы реабилитации и абилитации ребенка, с учетом поступивших заявлений от представителей ребенка-инвалида, а также сроков пользования полученными ранее изделиями.

- Целью этого проекта является извещение законных представителей детей-инвалидов о том, что у них заканчивается срок действия того или иного технического средства реабилитации, - говорит Людмила Бабичук. - Чтобы представителям детей-инвалидов было удобно получать информацию, мы предлагаем выбрать способ информирования: посредством смс, письмом или по электронной почте.

ПИН помогает установить двухстороннюю связь с законными представителями детей-инвалидов, организовать индивидуальную работу с семьями детей-инвалидов для улучшения качества оказываемых услуг.



Среда, 22 Май 2019 09:31

450-тысячный электронный листок нетрудоспособности выдан в Кузбассе 16 мая 2019 года пациенту Ленинск-Кузнецкой городской больницы № 1.

Электронные листки нетрудоспособности выдают 206 медицинских организаций Кузбасса.

Всего в России выдано более 9 миллионов электронных листков нетрудоспособности.

Электронный листок нетрудоспособности – это удобно и надежно!



Четверг, 25 Апрель 2019 17:11

Предоставление Кузбасским региональным отделением Фонда социального страхования (далее «региональное отделение») путевок для санаторно-курортного лечения, а также проезда гражданам, имеющим право на получение государственной социальной помощи в виде набора социальных услуг, осуществляется в рамках требований Федерального закона от 17.07.1999 № 178-ФЗ «О государственной социальной помощи» (далее-Федеральный закон № 178-ФЗ), а так же принятых в соответствии с ним нормативных правовых актов.

Согласно действующему законодательству Российской Федерации региональное отделение, через свои филиалы, предоставляет путевки на санаторно-курортное лечение за счет средств федерального бюджета гражданам, состоящим в федеральном регистре граждан, имеющих право на получение государственной социальной помощи при наличии у них медицинских показаний и отсутствии противопоказаний для санаторно-курортного лечения, к которым относятся:

- Инвалиды войны;

- Участники Великой Отечественной войны;

- Ветераны боевых действий;

- Военнослужащие, проходившие военную службу в воинских частях, учреждениях, военно-учебных заведениях, не входивших в состав действующей армии, в период с 22 июня 1941 года по 3 сентября 1945 года, не менее 6 месяцев, военнослужащие, награжденные орденами или медалями СССР за службу в указанный период;

- Лица, награжденные знаком «Житель блокадного Ленинграда»;

- Лица, работавшие в период Великой Отечественной войны на объектах противовоздушной обороны, на строительстве оборонительных сооружений, военно-морских баз, аэродромов и других военных объектов в пределах тыловых границ действующих фронтов, операционных зон действующих фронтов, на прифронтовых участках железных и автомобильных дорог, а также членов экипажей судов транспортного флота, интернированного в начале Великой Отечественной войны в портах других государств;

- Члены семей погибших (умерших) инвалидов, участников Великой Отечественной войны и ветеранов боевых действий, члены семей погибших в Великой Отечественной войне лиц личного состава групп самозащиты объектов аварийных команд местной противовоздушной обороны, а также члены семей погибших работников госпиталей и больниц города Ленинграда;

- Инвалиды;

- Дети-инвалиды;

- Лица, подвергшиеся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, а также вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне и приравненные к ним категории граждан.

При условии, если гражданин не отказался от набора социальных услуг в натуральном выражении, для получения путевки на санаторно-курортное лечение в соответствии с Федеральным законом № 178-ФЗ гражданину льготной категории

или законному представителю необходимо обратиться в организацию, оказывающую лечебно-профилактическую помощь (поликлинику по месту жительства), для оформления справки для получения путевки на санаторно-курортное лечение по форме № 070/у.

Наличие показаний и отсутствие противопоказаний к санаторно-курортному лечению, предоставляемому за счет средств федерального бюджета, определяется в соответствии с приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 07.06.2018 № 321н «Об утверждении перечней медицинских показаний и противопоказаний для санаторно-курортного лечения».

Далее с полученной справкой и заявлением необходимо обратиться в филиал регионального отделения по месту жительства для постановки на учет за государственной услугой по предоставлению при наличии медицинских показаний и отсутствий противопоказаний путевки на санаторно-курортное лечение.

Дополнительно сообщаем, что заявление можно подать через Единый портал государственных и муниципальных услуг www.gosuslugi.ru (после прохождения регистрации на нем) и при наличии следующей информации:

- паспортные данные;

- номер страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (СНИЛС);

- номер мобильного телефона или адрес электронной почты.

Порядок обеспечения лиц из числа получателей социальных услуг санаторно-курортным лечением установлен приказом Минздравсоцразвития России от 29.12.2004 № 328 «Об утверждении Порядка предоставления набора социальных услуг отдельным категориям граждан».

Приоритетное право получения путевок на санаторно-курортное лечение ни у одной из льготной категории граждан действующим законодательством Российской Федерации не предусмотрено.

С 2016 года в региональном отделении в целях соблюдения равных прав граждан на санаторно-курортное лечение ведется единая очередь, с которой можно ознакомиться на сайте регионального отделения - r42.fss.ru. Формирование и ведение единой очереди жителей Кемеровской области, имеющих право на государственную социальную помощь, не нарушает право на предоставление путевки на санаторно-курортное лечение и не увеличивает период ожидания её предоставления.

«Электронная очередь» – общая очередь по Кемеровской области (13 филиалов), которая формируется по дате подачи заявления без учета профиля заболевания.

Информация на сайте обновляется ежемесячно в срок до 5 числа.

В целях соблюдения равных прав граждан-получателей государственной социальной помощи путевки, закупленные на выделенные ассигнования, распределяются по территориям через 13 филиалов, в соответствии с существующей в региональном отделении очередностью при наличии медицинских показаний и отсутствии противопоказаний к санаторно-курортному лечению.

Положениями нормативных актов, регулирующих порядок предоставления гражданам, имеющих право на получение набора социальных услуг не предусмотрена за счет средств федерального бюджета денежная компенсация за не предоставление путевки на санаторно-курортное лечение.

Напоминаем, что в случае отказа от набора социальных услуг в натуральном выражении, гражданин получает ежемесячную выплату. С 01.02.2019 года размер ежемесячной денежной выплаты при отказе от набора социальных услуг, в части предоставления путевки на санаторно-курортное лечение составляет- 133,62 рубля.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования



Среда, 24 Апрель 2019 17:28

23-24 апреля в Кемерове проходит I Cъезд социальных работников Сибири http://ssr-kuzbass.ru. Организаторами мероприятия являются Администрация Кемеровской области, Союз социальных педагогов и социальных работников, Совет по вопросам попечительства в социальной сфере в Кемеровской области. Среди участников и гостей сотрудники социальных служб Сибирского Федерального округа, других регионов России, зарубежные гости.

В работе Съезда принял участие заместитель управляющего Кузбасским региональным отделением Фонда социального страхования Михаил Окунев.

Для участников была организована насыщенная программа. Гости региона побывали в социально-реабилитационной квартире, в которой проходят занятия «Школы ухода» для инвалидов и членов их семей, а также сотрудников социальной защиты и медиков.

В рамках программы сегодня прошли семинары известных специалистов в области социальной работы, заседание круглого стола «Государственно-частное партнерство — бизнес с социальным лицом» где участникам рассказали о работе крупнейшей в России службы сиделок «Патронаж» (Москва).

Гости I Съезда социальных работников Сибири побывали на экскурсии в учреждениях социального обслуживания Кемеровской области: в Центре реабилитации детей и подростков с ограниченными возможностями здоровья «Фламинго», Социально-реабилитационном центре для несовершеннолетних «Маленький принц», в Кемеровском доме-интернате для престарелых и инвалидов, Комплексном центре социального обслуживания населения Кировского района.



Вторник, 23 Апрель 2019 17:29

В Кузбасском региональном отделении Фонда состоялось заседание Координационного совета, на котором присутствовали представители Администрации Кемеровской области, Главного финансового управления области, представители профсоюзов и общественных организаций, руководители крупнейших предприятий Кемеровской области.

Заместители управляющего Кузбасским региональным отделением Марина Мочалова и Михаил Окунев в своих выступлениях подвели итоги работы отделения за 2018 год по разным направлениям деятельности.

Члены координационного совета единогласно признали работу регионального отделения удовлетворительной.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда



Пятница, 19 Апрель 2019 15:02

Управляющий Кузбасским региональным отделением Фонда Людмила Бабичук приняла участие во Всероссийском семинар-совещании с управляющими территориальных отделений, которое прошло в Аналитическом центре при Правительстве РФ.

На совещании Фонд социального страхования подвел итоги Всероссийского конкурса «Лучший территориальный орган Фонда социального страхования Российской Федерации». Региональные отделения Фонда всей страны соревновались в девяти номинациях. 
Кузбасское отделение Фонда заняло I место в номинации «Лучший территориальный орган Фонда социального страхования Российской Федерации в сфере содействия трудоустройству пострадавших», III место в номинации «Лучшая организация работы по обеспечению информационного взаимодействия в целях формирования ЭЛН».  
Кроме того, Кузбасское региональное отделение отмечено дипломом«Лучший проект по цифровой трансформации государственных услуг».

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования

#фсс #соцстрах #кемерово #kemerovo #kuzbass #фсс_гражданам #кузбасс #новости_фсс #ЭЛН #электронный #листок #нетрудоспособности #пособия #социальное_страхование #больничный #прямыевыплаты #санаторий #лечение #тср #инвалид #коляска #пострадавший #травмы #реабилитация #реабилитационныйменеджер #абилитация #выплаты #беременность #роды #пособиенаребенка #ежемесячныевыплаты  #электронный #сертификат #бабичук #круглыйстол



Среда, 17 Апрель 2019 17:05

В Кемеровской области за первые три месяца 2019 года на свет появилось 3 858 малышей. Среди новорожденных 2012 мальчиков и 1865 девочек. Мамами двойняшек стали 35 рожениц.

Средний вес новорожденного 3320 грамм, рост – 51,52 см. Средний возраст матери 29 лет.

Отметим, что в Кузбасских семьях рождается все больше вторых и последующих детей, их доля от общего количества новорожденных в 1 квартале 2019 года составила 68,1%.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда



Среда, 17 Апрель 2019 17:04

400-тысячный электронный листок нетрудоспособности выдан в Кузбассе 10 апреля 2019 года пациентке Анжеро-Судженской городской больницы.

Доля электронных листков нетрудоспособности, выданных Анжеро-Судженской городской больницей в 2019 году составила 64%.

Электронные листки нетрудоспособности выдают все государственные и более половины частных медицинских организаций Кузбасса.

Всего в России выдано более 8 миллионов электронных листков нетрудоспособности.

 

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда



Среда, 03 Апрель 2019 16:09

Пилотный проект «Прямые выплаты» - выплата пособий работникам без участия организаций, напрямую Фондом социального страхования Российской Федерации! С 1 января 2020 года на территории Кемеровской области начнется реализация проекта Фонда социального страхования Российской Федерации «Прямые выплаты», который затрагивает всех работающих граждан. С этого времени не работодатели, а филиалы Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования будут назначать и выплачивать пособия напрямую работающим гражданам по их выбору - на лицевой счет в банке или почтовым переводом. Полностью изменится схема выплат: - пособий по временной нетрудоспособности; - пособий по беременности и родам; - пособий при постановке на учет в ранние сроки беременности; - пособий при рождении ребенка; - пособий по уходу за ребенком; - отпуска (сверх ежегодного оплачиваемого отпуска) застрахованному лицу, пострадавшему на производстве.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования



Четверг, 21 Март 2019 17:29

Губернатор Кемеровской области Сергей Цивилев навестил в реабилитационном центре Фонда социального страхования «Топаз» пострадавших на разрезе «Распадский».

Глава Кузбасса посетил реабилитационный центр Фонда социального страхования «Топаз», где проходят реабилитацию 15 горняков, пострадавших на разрезе "Распадский". В работе заседания приняли участие заместитель управляющего Кузбасским региональным отделением Фонда социального страхования Михаил Окунев и руководитель реабилитационного центра Михаил Зевалич. Одним из главных вопросов, обсуждаемых на заседании, стал вопрос безопасности труда работников угольной отрасли.

– На встрече с губернатором горняки, проходящие раннюю реабилитацию, отметили высокую организацию лечебного процесса, мастерство медицинского персонала и реабилитационный эффект проводимого лечения, – отметил Михаил Окунев.

Справка:

В результате аварии на разрезе "Распадский" в Междуреченске 8 февраля погибло шестеро человек, еще 18 получили травмы.

Федеральное бюджетное учреждение Центр реабилитации Фонда социального страхования Российской Федерации "Топаз" находится на территории Мысковского городского округа. В Центре реабилитации "Топаз" восстанавливают здоровье пациенты, проходящие здесь реабилитацию, в основном, работники угольной отрасли. Лечебная база Центра реабилитации представлена разнонаправленными реабилитационными методиками с разработкой индивидуальной программы реабилитации для каждого пациента.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования



Вторник, 19 Март 2019 16:16

Пилотный проект «Прямые выплаты» - выплата пособий работникам без участия организаций, напрямую Фондом социального страхования Российской Федерации! С 1 января 2020 года на территории Кемеровской области начнется реализация проекта Фонда социального страхования Российской Федерации «Прямые выплаты», который затрагивает всех работающих граждан. С этого времени не работодатели, а филиалы Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования будут назначать и выплачивать пособия напрямую работающим гражданам по их выбору - на лицевой счет в банке или почтовым переводом. Полностью изменится схема выплат: - пособий по временной нетрудоспособности; - пособий по беременности и родам; - пособий при постановке на учет в ранние сроки беременности; - пособий при рождении ребенка; - пособий по уходу за ребенком; - отпуска (сверх ежегодного оплачиваемого отпуска) застрахованному лицу, пострадавшему на производстве. Информация Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования #фсс #соцстрах #кемерово #kemerovo #kuzbass #фсс_гражданам #кузбасс #новости_фсс #ЭЛН #электронный #листок #нетрудоспособности #пособия #социальное_страхование #больничный #прямые выплаты #санаторий #лечение #тср #инвалид #коляска #пострадавший #травмы #выплаты #беременность #роды #пособие_на_ребенка #ежемесячные



Вторник, 19 Март 2019 16:15

Напоминаем, что юридические лица, являющиеся страхователями по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, обязаны до 15 апреля 2019 года подтвердить основной вид экономической деятельности, в соответствии с которым устанавливается размер страхового тарифа на 2019 год.

Если страхователь, осуществляющий свою деятельность по нескольким видам экономической деятельности, вовремя не подтвердит основной вид экономической деятельности, то такой страхователь подлежит отнесению к имеющему наиболее высокий класс профессионального риска виду экономической деятельности в соответствии с кодами по Общероссийскому Классификатору видов экономической деятельности, указанными в отношении этого страхователя в ЕГРЮЛ.

Заявления и документы, необходимые для подтверждения основного вида экономической деятельности, могут быть представлены страхователем:

- лично либо представителем страхователя;

- с использованием средств почтовой связи способом, позволяющим подтвердить факт и дату отправления заявления и комплекта документов; - в электронном виде через портал Госуслуги (www.gosuslugi.ru) (далее – Портал).

Быстрее всего подтвердить основной вид экономической деятельности в электронной форме. Для этого страхователю нужно зарегистрироваться на Портале; выбрать из списка государственную услугу по подтверждению основного вида экономической деятельности, перейдя на вкладку «Органы власти» - «Фонд социального страхования Российской Федерации»; непосредственно на сайте заполнить заявление (специальная интерактивная форма), прикрепить файлы со справкой – подтверждением и копией пояснительной записки к бухгалтерскому балансу за предыдущий год и отправить обращение.

Уведомление о размере страхового тарифа на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в течение двух недель через Портал будет направлено страхователю.

Преимущества получения государственной услуги в электронном виде:

- круглосуточная доступность;

- возможность получения информации о ходе рассмотрения поданного заявления;

- отсутствие очередей.

В электронном виде, через Портал, страхователи могут подать также заявление на оказание услуг по принятию решения о финансовом обеспечении предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами и по установлению скидки к страховому тарифу на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования



Пятница, 15 Март 2019 12:29

1-2 марта в Новокузнецке прошел женский форум «Роль женщин в развитии промышленных регионов».

Его участниками стали представители федеральных и региональных органов власти, бизнес-объединений, крупных промышленных компаний, международных общественных организаций, в том числе таких, как Организация Объединённых наций по промышленному развитию (ЮНИДО), Всемирная ассоциация женщин-изобретателей и предпринимателей, Международная женская ассоциация и другие. В работе форума так же приняли участие руководитель департамента организации обеспечения страховых выплат Фонда социального страхования Российской Федерации Татьяна Лотоцкая и управляющий Кузбасским региональным отделением Фонда Людмила Бабичук.

Отдельное внимание в работе форума было уделено наиболее актуальной для промышленных регионов теме: сохранению здоровья работающих женщин, в рамках которой участники посетили стратегическую сессию и мастер-класс «Сохранение здоровья работающих женщин в промышленных регионах».



Пятница, 15 Март 2019 12:28

C 1 февраля 2019 года более 37 тысячам получателям страхового обеспечения Кузбасского регионального отделения увеличены ежемесячные страховые выплаты.

Их индексация на коэффициент 1,043 проведена в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 24 января 2019 года № 32 «Об утверждении коэффициентов индексации выплат, пособий и компенсаций в 2019 году».

Расходы на ежемесячные выплаты с учетом индексации в феврале 2019 года составили более 500 млн рублей.



Пятница, 15 Март 2019 12:28

В Новокузнецке в рамках специализированной выставки-ярмарки «Медицина. Реабилитация. Доступная среда. Здоровый образ жизни» пройдет Открытое первенство по кибатлетике (http://cybathletics.ru) «СИБИРЬ-2019». Состязания будут проводиться в дисциплинах: протезы рук, протезы бедра, протезы голени, электрические коляски.

Люди с инвалидностью, использующие технические средства реабилитации, приглашаются состязаться на трассах, состоящих из различных имитаторов бытовых ситуаций, с которыми человек сталкивается повседневно: преодоление с ношей ступенек, пандуса, входной двери, замена электролампы, развешивание белья, хват предметов различной конфигурации и массы, хождение на протезах бедра и голени по бордюрам и кочкам, удержание равновесия, преодоление на электрической коляске уличных препятствий и многое другое. Победители состязаний будут определяться по числу безошибочно пройденных элементов трассы и времени ее прохождения. Кто не войдет в число участников, смогут поддержать соревнующихся со зрительских мест и проконсультироваться в вопросах получения и использования технических средств реабилитации. Перед состязаниями будет проведен круглый стол о направлениях развития технических средств реабилитации.

Дата проведения состязаний: 27 марта 2019 года

Время проведения: с 10-00 до 17-00

Место проведения: г. Новокузнецк, ул. Автотранспортная, д.51, Выставочный комплекс «Кузбасская ярмарка». Регистрация участников на сайте: http://cybathletics.ru/27-marta-2019/ до 21 марта 2019 или при достижении численности участников до 40 человек.



Пятница, 15 Март 2019 12:26

Более 1,5 тысяч электронных листков нетрудоспособности выдается в Кемеровской области ежедневно.

Удобство работы с электронным листком нетрудоспособности уже оценили жители Кемеровской области.

Всего в России с начала реализации проекта выдано более 7,2 миллионов электронных листков нетрудоспособности.

А в Кузбассе 11 марта 2019 года выдан 350-тысячный электронный листок нетрудоспособности пациентке Мариинской городской больницы.

Электронный листок нетрудоспособности – это просто, удобно и надежно



Среда, 06 Март 2019 12:30

В Кемеровской области в 2018 году на свет появились 25 143 ребенка. Из числа родившихся 12 794 мальчика и 12 349 девочек, 596 двоен, 15 троен. Самым «урожайным» месяцем в 2018 году стал июль (2 241), а днем -12 января, в этот день в Кузбассе родилось 105 малышей.

Кузбасским региональным отделением Фонда социального страхования в 2018 году на оплату медицинской помощи женщинам в период беременности, родов и послеродовом периоде, а также профилактического осмотра ребенка в течение первого года жизни перечислено медицинским организациям 258 517 тыс. рублей.



Среда, 13 Февраль 2019 16:29

28 января 2019 года вступили в законную силу поправки к Правилам финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма. Соответствующий приказ Минтруда России № 764Н издан 3 декабря 2018 года.

Ключевым изменением стало появление в перечне мероприятий, финансируемых Фондом социального страхования Российской Федерации, санаторно-курортного лечения работников предпенсионного возраста (не ранее чем за пять лет до достижения ими возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости).

Кроме того, Минтруд предусмотрел дополнительную льготу для страхователей, которые будут направлять сотрудников указанной категории на санаторно-курортное лечение.

В этом случае объем средств, направляемых на финансовое обеспечение предупредительных мер, разрешено увеличить с 20 до 30 процентов от суммы страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев.

Еще одно изменение касается крупных страхователей. Ранее решение территориального отделения ФСС РФ о финансовом обеспечении предупредительных мер согласовывалось с Фондом в случае, если сумма страховых взносов организации на обязательное социальное страхование от несчастных случаев за предшествующий год превышала 10 млн рублей. Теперь, в соответствии с поправками, Фонд будет согласовывать планы финансового обеспечения предупредительных мер организаций, с начисленными страховыми взносами за прошлый год более 25 млн рублей.



Среда, 13 Февраль 2019 16:26

Всего в России с начала реализации проекта уже выдано около 6 миллионов электронных листков нетрудоспособности.

А в Кузбассе 06 февраля 2019 года выдан 300-тысячный электронный листок нетрудоспособности пациенту Прокопьевской городской поликлиники.

Среди 85 регионов Кемеровская область по количеству выданных электронных листков нетрудоспособности занимает 3 место.

Электронные листки нетрудоспособности выдают все государственные и более половины частных медицинских организаций Кузбасса.

Удобство работы с электронным листком нетрудоспособности оценили медицинские организации и пациенты Кемеровской области: ООО "Водоканал", ООО «Клиника флебологии» выдают своим пациентам только электронные листки нетрудоспособности.

Каждый третий листок нетрудоспособности, выданный в Кузбассе – электронный!

Кузбассовцы выбирают электронный листок нетрудоспособности!



Четверг, 31 Январь 2019 10:30

Федеральным законом от 25.12.2018 № 477-ФЗ «О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2019 год и на плановый период 2020 и 2021 годов» продлены на 2019 год и плановый период 2020 и 2021 годов порядок уплаты и тарифы страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, которые установлены Федеральным законом от 22 декабря 2005 года № 179-ФЗ «О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2006 год».

Сохраняются установленные 32 страховых тарифа (от 0,2 до 8,5% к суммам выплат и иных вознаграждений) в соответствии с видами экономической деятельности по классам профессионального риска.

Кроме того, сохраняется льгота предоставленная организациям любых организационно-правовых форм и индивидуальным предпринимателям по уплате страховых взносов в размере 60% от размеров страховых тарифов к суммам выплат и иных вознаграждений, начисленных застрахованным лицам, являющихся инвалидами I, II и III группы.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда



Четверг, 31 Январь 2019 10:29

Детский сад, который посещает мой ребенок, закрыт на карантин. Имею ли я право на получение больничного листа в связи с карантином и если да, то какие документы для этого мне необходимо предоставить, если нет, то на каком основании?

Согласно п. 43 Порядка выдачи листков нетрудоспособности (утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 № 624н) при карантине листок нетрудоспособности по уходу за ребенком до 7 лет, посещающим дошкольное образовательное учреждение, выдается лечащим врачом, который осуществляет наблюдение за ребенком, одному из работающих членов семьи (опекуну) на весь период карантина, установленного на основании решения Правительства Российской Федерации или органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации, органа местного самоуправления, а также решением уполномоченных должностных лиц, федерального органа исполнительной власти или его территориальных органов, в ведении которых находятся объекты обороны и иного специального назначения, принимаемого в соответствии со ст. 31 Федерального закона от 30.03.1999 № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения».

В соответствии с ч. 6 ст. 6 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» если карантину подлежат дети в возрасте до 7 лет, посещающие дошкольные образовательные организации, пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованному лицу (одному из родителей, иному законному представителю или иному члену семьи) за весь период карантина.

Таким образом, в случае введения карантина в детском саду за листком нетрудоспособности может обратиться один из родителей, или иной член семьи.

Листок выдается лечащим врачом при предъявлении копии приказа дошкольной организации, где объявлен карантин. За получением листка нетрудоспособности следует обращаться с первого дня карантина. Пособие назначается с первого дня за счет средств Фонда социального страхования РФ и зависит от страхового стажа лица, которое ухаживает за ребенком.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования



Четверг, 31 Январь 2019 10:28

Об изменениях законодательства в обязательном социальном страховании и направлениях работы Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования в 2019 году на заседании рассказала его управляющий Людмила Бабичук.

«Индексация выплат, пособий и компенсаций проводится один раз в год с 1 февраля текущего года исходя из коэффициента индексации, определяемого Правительством РФ в соответствии с фактическим индексом роста потребительских цен за предыдущий год. С 1 февраля 2019 года коэффициент индексации составит 1,034», - сказала своем выступлении Людмила Бабичук.

Подводя итоги работы регионального отделения в 2018 году, Людмила Бабичук отметила, что Кузбасское региональное отделение в 2019 году продолжит работу по реализации на территории области проекта Фонда «Электронный листок нетрудоспособности». В настоящее время каждый 3-й листок нетрудоспособности в Кузбассе – электронный. С начала реализации 198 медицинскими организациями выдано более 260 тысяч электронных «больничных».

Также в докладе были обозначены новые направления в работе Кузбасского регионального отделения Фонда. Так, с 1 января 2020 года Кемеровская область присоединяется к регионам, участвующим в реализации пилотного проекта Фонда социального страхования Российской Федерации «Прямые выплаты». Этот проект подразумевает, что в 2020 году получать пособия работающие граждане будут напрямую через Фонд социального страхования на лицевой счет в банке или почтовым переводом. В 2019 году работа Кузбасского регионального отделения по подготовке к переходу на прямые выплаты будет включать следующие основные этапы: информационно-разъяснительную работу, взаимодействие с органами государственной власти, работодателями с целью информирования и обеспечения содействия в решении организационных вопросов, организационно-штатные мероприятия и обучение, как сотрудников регионального отделения, так и работников организаций и предприятий Кемеровской области.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда



Четверг, 31 Январь 2019 10:27

С 1 февраля 2019 года для пособий, подлежащих индексации, постановлением Правительства РФ от 24.01.19 № 32 «Об утверждении коэффициента индексации выплат, пособий и компенсаций в 2019 году» установлен коэффициент индексации 1,043.

Таким образом, с 01.02.2019 года увеличены «детские» пособия, предусмотренные ст. 3 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»:

- единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности – 655,49 руб. с учетом районного коэффициента в Кемеровской области 852,14 руб.;

- единовременное пособие при рождении ребенка – 17 479,73 руб., с учетом районного коэффициента в Кемеровской области 22 723,65 руб.

- минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за первым ребенком – 3 277,45 руб., с учетом районного коэффициента в Кемеровской области 4 260,69 руб.

- минимальный размер ежемесячного пособия за вторым и последующими детьми – 6 554,89 руб., с учетом районного коэффициента в Кемеровской области 8 521,36 руб.

Также увеличен размер социального пособия на погребение, предусмотренного ст. 10 Федерального закона от 12.01.1996 № 8-ФЗ «О погребении и похоронном деле».

Стоимость услуг, предоставляемых согласно гарантированному перечню услуг по погребению и предельный размер социального пособия на погребение – с 01.02.2019 составляет 5 946, 47 руб., с учетом районного коэффициента в Кемеровской области – 7 730,41 руб.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда



Среда, 23 Январь 2019 16:26

Сегодня программа «Родовый сертификат» позволяет женщине в полной мере реализовать своё право выбора лечебного учреждения, получить квалифицированную и качественную медицинскую помощь в период беременности, в период родов и в послеродовый период.

Важно, чтобы будущая мама с первого и до последнего дня беременности была окружена вниманием специалистов и родила здорового малыша.

По данным информационно-аналитической системы Фонда социального страхования Российской Федерации за 11 месяцев 2018 в Кемеровской области родилось 23 013 малышей, из них: 11 732 мальчика и 11 281 девочка, 532 двойни и 15 троен. Средний возраст матери 29 лет. Средний вес ребенка 3 кг. 300 гр., средний рост – 51,36 см.

Кузбасским региональным отделением Фонда социального страхования Российской Федерации в 2018 году перечислены медицинским организациям денежные средства в размере 238 725,0 тыс. руб.: в том числе по талонам № 1 - 65 598,0 тыс. рублей, по талонам № 2 – 138 228,0 тыс. рублей и по талонам № 3-1 и №3-2 родовых сертификатов – 34 899,0 тыс. рублей.

Целенаправленное финансирование медицинских организаций по программе родовых сертификатов улучшает материальную базу учреждений, и соответственно, качество родовспоможения. 



Среда, 23 Январь 2019 16:25

Страхователи региона все более активно используют возможности предоставления документов в Фонд в электронном виде через Портал госуслуг.

В декабре 2018 года через ПГУ поступило более 2000 заявок от страхователей. Именно таким, бесконтактным способом, работодатели обратились в Фонд за возмещением расходов на выплату пособий своим работникам и смогли оценить преимущества электронного документооборота. 



Четверг, 10 Январь 2019 08:43

Более 1 тысячи электронных листков нетрудоспособности выдавалось в 4 квартале 2018 года медицинскими организациями Кемеровской области ежедневно.

Всего в России с начала реализации проекта уже выдано более 5 миллионов электронных листков нетрудоспособности.

А в Кузбассе 01 января 2019 года выдан 250-тысячный электронный листок нетрудоспособности пациентке Кемеровской  городской  клинической больницы № 1 им. М.Н. Горбуновой.

Среди 85 регионов Кемеровская область по количеству выданных электронных листков нетрудоспособности стабильно занимает 3 место.

Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования  благодарит Департамент охраны здоровья населения Кемеровской области, ФКУ «Главное бюро медико-социальной экспертизы по Кемеровской области», администрацию и врачей медицинских организаций Кемеровской области за сотрудничество, активное информационное взаимодействие по формированию листков нетрудоспособности в электронном виде.

Электронный листок нетрудоспособности – это удобно и надежно!



Суббота, 29 Декабрь 2018 11:51

В соответствии с Федеральным законом от 28.12.2017 № 421-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части повышения минимального размера оплаты труда до прожиточного минимума трудоспособного населения» введен механизм ежегодного (с 1 января) установления МРОТ в размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации за II квартал предыдущего года.

Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 24.08.2018 №550н «Об установлении величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в целом по Российской Федерации за II квартал 2018 года» величина прожиточного минимума для трудоспособного населения - 11 280 рублей.

Учитывая изложенное, с 01.01.2019 года МРОТ установлен в сумме 11 280 рублей в месяц.

МРОТ применяется для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, а также для иных целей обязательного социального страхования.

В соответствии с Федеральным законом от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» в случае, если застрахованное лицо (работник) не имело заработка, а также в случае, если его средний заработок, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, то средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая.

Применяемый для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, средний дневной заработок, рассчитанный из МРОТ, с 01.01.2019 составляет 370,85 руб. (11 280 рублей х 24 месяца / 730 дней).

Обращаем внимание, что расчет ежемесячного пособия из МРОТ в размере 11 280,00 руб. применяется к страховым случаям, наступившим только с 01.01.2019 (в этом же размере по страховым случаям, наступившим с 01.01.2019 должно быть назначено пособие по уходу за первым ребенком, лицам, добровольно вступившим в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством).

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования



Пятница, 28 Декабрь 2018 09:45

В соответствии с Федеральным закмротоном от 28.12.2017 №  421-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части повышения минимального размера оплаты труда до прожиточного минимума трудоспособного населения» введен механизм ежегодного (с 1 января) установления МРОТ в размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации за II квартал предыдущего года.

Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 24.08.2018 №550н «Об установлении величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в целом по Российской Федерации за II квартал 2018 года» величина прожиточного минимума для трудоспособного населения - 11 280 рублей.

Учитывая изложенное, с 01.01.2019 года МРОТ установлен в сумме 11 280 рублей в месяц.

МРОТ применяется для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, а также для иных целей обязательного социального страхования.

В соответствии с Федеральным законом от 29.12.2006  № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» в случае, если застрахованное лицо (работник) не имело заработка, а также в случае, если его средний заработок, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, то средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая.

Применяемый для определения размеров  пособий по временной нетрудоспособности,  по беременности и родам,  средний дневной заработок, рассчитанный  из  МРОТ, с  01.01.2019  составляет  370,85 руб. (11 280 рублей х 24 месяца / 730 дней).

Обращаем внимание, что  расчет ежемесячного пособия из МРОТ в размере 11 280,00 руб. применяется к страховым случаям, наступившим только с 01.01.2019 (в этом же размере по страховым случаям, наступившим с 01.01.2019 должно быть назначено пособие по уходу за первым ребенком, лицам, добровольно вступившим в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством).

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования



Четверг, 27 Декабрь 2018 13:38

В Кузбасском региональном отделении Фонда социального страхования прошло инструктивное совещание с реабилитационными менеджерами, на котором подведены итоги работы за 2018 год в рамках реализации проекта Фонда социального страхования РФ по комплексной реабилитации граждан, пострадавших на производстве.

В Кузбасском региональном отделении Фонда трудятся 17 реабилитационных менеджеров. Именно они взаимодействуют со всеми сторонами, участвующими в реабилитационном процессе, решают все организационные вопросы. И главное – непрерывно сопровождают пострадавшего, обеспечивая индивидуальный подход к нему со стороны различных организаций и ведомств.

В  проект,  реализуемый на территории Кузбасса, включены 699 пострадавших от тяжелых несчастных случаев на производстве. Из них, 422  пострадавших  восстановив своё здоровье и трудоспособность,  или получив невысокую степень утраты профессиональной трудоспособности, уже вернулись к трудовой деятельности. Практически все продолжают трудиться на прежнем месте работы, а пять пострадавших, по рекомендации бюро медико-социальной экспертизы, осваивают новые специальности в  высших учебных заведениях, что позволит им вернуться к активной профессиональной деятельности уже в новом качестве.

В ходе совещания реабилитационные менеджеры обменялись опытом, обсудили проблемные вопросы, перед участниками поставлены задачи, нацеленные на обеспечение своевременности и доступности для пострадавших всего комплекса реабилитационных услуг. Так же до участников совещания была доведена информация о порядке планирования бюджетных ассигнований. 



Среда, 19 Декабрь 2018 14:26

Сегодня в Кемерово 12-ти пострадавшим на производстве вручили новые автомобили от Фонда социального страхования. Все машины оборудованы конкретно под каждого получателя, с учетом особенностей его здоровья и физических возможностей.

Машину выдают на семь лет. Вручение автомобилей пострадавшим на производстве проходит ежегодно. Получателей авто определяют специалисты медико-социальной экспертизы, которые проводят освидетельствование пострадавших на производстве, устанавливают степень утраты профессиональной трудоспособности и разрабатывают программу реабилитации пострадавшего.

Как правило, автомобиль в качестве средства социальной реабилитации назначается людям с последствиями тяжелых травм, вследствие чего они ограничены в передвижении.



Среда, 19 Декабрь 2018 14:25

В соответствии с Постановлением Правительства от 01.12.2018 № 1459 с 1 января 2020 года Кемеровская область присоединяется к регионам, участвующим в реализации пилотного проекта Фонда социального страхования Российской Федерации «Прямые выплаты».

В настоящее время региональное отделение Фонда работает с организациями по зачетному принципу - пособия работнику выплачивает непосредственно работодатель, а разницу между суммой начисленных страховых взносов и выплаченных им пособий он перечисляет в Федеральную налоговую службу и в Фонд. Но возникает ряд ситуаций, когда, например, на предприятии создается тяжелое финансовое положение или когда страхователь (работодатель) оказывается недобросовестным, - тогда зачетная система дает сбой, в результате которого происходит задержка или невыплата пособий.

В пилотном проекте на сегодняшний день участвует 39 регионов, с 1 июля 2019 года по 1 июля 2020 к нему присоединятся еще 38 регионов страны, включая Кемеровскую область.

Получать пособия работающие граждане теперь будут напрямую через Фонд на лицевой счет в банке или почтовым переводом.

Для работодателей отмена зачетного принципа означает, что страховые взносы на обязательное социальное страхование теперь не уменьшаются на сумму произведенных расходов, а уплачиваются ими в полном объеме.

Пилотный проект предусматривает изменения в порядке выплат пособий по временной нетрудоспособности, материнству и детству. Он затрагивает не только работодателей, но и всех граждан, работающих по трудовым договорам, и направлен на защиту прав работников. Новый порядок выплаты пособий дает гражданам гарантии независимо от финансового положения работодателя получить пособия своевременно и в полном объеме

Для работника, которому полагается пособие, схема прохождения документов фактически не изменится. Как и прежде, он приносит работодателю документы, подтверждающие право на пособие (листок нетрудоспособности, справку о рождении ребенка и т.д.), пишет заявление, где указывает реквизиты, на которые ему удобнее получать пособие (счет в банке или почтовый адрес). Работодатель формирует комплект документов на выплату пособий и не позднее 5 календарных дней со дня получения заявления от работника направляет их в филиал отделения Фонда по месту регистрации. В течение 10 календарных дней с момента получения полного комплекта документов региональное отделение Фонда принимает решение о назначении и выплате пособия. После чего производится выплата пособия работнику на указанный им в заявлении лицевой счет в банке или почтовым переводом.



Вторник, 18 Декабрь 2018 09:53

В отношении обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством с 1 января 2019 года предельная величина базы будет проиндексирована в 1,061 раза и в отношении каждого физического лица она составит сумму, не превышающую 865 тыс. руб. нарастающим итогом (Постановление Правительства РФ от 28.11.2018 № 1426). Данное увеличение отразится в росте максимальных размеров пособий по обязательному социальному страхованию в 2020 году.

При этом важно отметить, что в 2019 году максимальные размеры пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством также возрастут, так как их ограничение будет рассчитываться с учетом величин баз для исчисления страховых взносов за 2017 и 2018 года.

Предельный размер среднедневного заработка для исчисления пособий в 2019 году составит 2 150,68 руб.

Максимально возможный размер пособия по беременности и родам за 140 днейв 2019 году  – 301 095,20 руб.

Максимально возможный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком 26 152,27 руб.

Предельный размер пособия по временной нетрудоспособности в среднем вырастет на 4 тысячи рублей по сравнению с 2018 годом и составит 65 380,67 руб.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда



Вторник, 18 Декабрь 2018 09:50

Председатель Фонда социального страхования Российской Федерации Андрей Кигим поблагодарил губернатора Кемеровской области СергеяЦивилева за активное участие в реализации проекта «Электронный листок нетрудоспособности».

Напомним, что с 01 июля 2017 Кемеровская область, как и вся страна, перешла на электронный формат выдачи «больничного» листка. Теперь заболевший работник может оформить листок нетрудоспособности, как на бумаге, так и в форме электронного документа.

На сегодняшний день в Кузбассе выдано более 227 тысяч электронныхлистков нетрудоспособности.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда



Понедельник, 03 Декабрь 2018 15:23

0312Напоминаем, что в 2018 году Фонд социального страхования РФ запустил в опытную эксплуатацию проект «Открытый контракт»(ok.fss.ru) -  бесплатный информационный ресурс в сети Интернет.

Новый проект «Открытый контракт»  (ok.fss.ru) позволит узнать о предметах будущих и текущих госзакупок, начальных (максимальных) ценах, способах приобретения и статусах конкретных закупок, а также о результатах общественного обсуждения закупочной деятельности регионального отделения.

Информация о работе Компонента Открытый контракт (ok.fss.ru)  размещена на сайте Фондаhttp://fss.ru/ru/fund/procurements/244877/index.shtml, а также на сайте его региональных отделений, в том числе и на сайте Кузбасского регионального отделения Фондаhttp://r42.fss.ru/194947/282076/index.shtml.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда



Понедельник, 03 Декабрь 2018 15:05

Ответы на часто задаваемые вопросы, поступившие на телефон горячей линии и сайт регионального отделенияо назначении, исчислении и выплате пособий в 2018 году:

 

Отпуск по беременности и родам должен начаться у меня в декабре 2018 года. Я хочу, чтобы мой заработок за 2018 году учитывался в расчете пособия.

Могу ли я пойти в отпуск по беременности и родам в январе 2019 года?

В соответствии с ч. 1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006г. №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее Закон №255-ФЗ) пособие по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления, отпуска по беременности и родам.

Действующим законодательством не запрещена подача заявления о предоставлении отпуска по беременности и родам в более позднюю дату, чем та, что указана в листке временной нетрудоспособности. В случае если отпуск по беременности и родам Вы оформите в 2019 году, то пособие по беременности и родам будет рассчитываться из заработка за 2017 – 2018 года.

Однако, обращаем Ваше внимание, что при этом количество дней отпуска по беременности и родам, указанное в листке нетрудоспособности будет уменьшено на соответствующее количество отработанных Вами дней, что отразится на размере пособия, так как одновременная выплата пособия и заработной платы не допускаются.

 

Я индивидуальный предприниматель. В 2019 году планирую родить ребенка. Могу ли я рассчитывать на пособие по беременности и родам?

Вы будете иметь право на пособиепо беременности и родам лишь в том случае, если добровольно вступите в отношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и уплатите за себя страховые взносы в 2018 году.

Для этого нужно подать заявление в территориальный орган страховщика по месту жительства и уплатить страховые взносы (до 31 декабря 2018 года) в размере 3 302,17 руб. Средний заработок, из которого будет исчисляться пособие, принимается равным МРОТ, на день наступления отпуска по беременности и родам.

 

У меня есть основное место работы и также работаю совместителем 3 года. Как мне должны выплачиваться пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, а также ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет.

В случае, когда застрахованное лицо работает у нескольких работодателей, пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются по всем местам работы, а ежемесячное пособие по уходу за ребенком – только по одному месту работы по выбору работника (п. 2 ст. 13 Закона № 255-ФЗ).

При этом застрахованное лицо должно представить справку с места работы у другого работодателя о том, что назначение и выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком этим работодателем не осуществляются. 

В какие сроки работодатель должен выплачивать ежемесячное пособие по уходу за ребенком?

Выплата пособия производится в сроки, установленные для выплаты заработной платы. При этом конкретные сроки выплаты заработной платы определяются правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Вместе с тем, по сложившейся практике, выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком производится за тот месяц, за который выплачивается заработная плата. 

Неполный рабочий день: на сколько минут его можно сократить, чтобы сотруднице выплатить пособие, а работодателю возместить расходы?

В соответствии со ст. 256 Трудового кодекса на основании заявления работника, будучи в отпуске по уходу за ребенком, он может трудиться на условиях неполного дня в офисе или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

При этом часто молодые мамы (или другие родственники), просят сократить рабочее время на 1 час или 1,5 часа в неделю. Однако важно помнить, что пособие по уходу за ребенком выплачивается с целью компенсации утраченного в период отпуска заработка. Если же рабочий день сокращается лишь на несколько минут, то и утраты заработка нет.

Максимальная продолжительность рабочего времени для работника, желающего выйти на работу и продолжающего находиться в отпуске по уходу за ребенком, законодательством не регламентирована. Такое время, в соответствии со статьей 93 Трудового кодекса РФ устанавливается по соглашению сторон трудового договора в каждом конкретном случае.

Сокращение рабочего времени на 5, 10, 30, 60 минут в день не может расцениваться как мера, позволяющая продолжать осуществлять уход за ребенком, повлекшая утрату заработка. В данной ситуации пособие по уходу за ребенком уже не является компенсацией утраченного заработка, а приобретает характер дополнительного материального стимулирования работника. Что свидетельствует о злоупотреблении правом. Таким образом, действующим законодательством не предусмотрено каких – либо ограничений по продолжительности неполного рабочего времени для застрахованного лица, находящегося в отпуске по уходу за ребенком и работающего на условиях неполного рабочего времени, но при этом право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет сохраняется за ним только при условии, что данное лицо само осуществляет уход за ребенком и при этом у него достаточно времени на осуществление данного ухода.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 



Пятница, 16 Ноябрь 2018 10:19

кузбасс 1511Фонд социального страхования РФ реализует новый электронный проект – «Открытый контракт».

Кузбасское региональное отделение Фонда обеспечивает инвалидов техническими средствами реабилитации, а также санаторно-курортным лечением льготные категории граждан. Это осуществляется в пределах выделенных средств федерального бюджета на конкурсной основе. Процедура конкурса проста: сотрудники Фонда разрабатывают техническое задание на товар или услугу, размещают закупку на единой информационной системе в сети Интернет (zakupki.gov.ru), а поставщики принимают участие в аукционе и предложивший наименьшую цену объявляется победителем конкурса, при соблюдении всех оговоренных в контракте характеристик товара или услуги.

В Кузбасском региональном отделении особое внимание уделяется качеству закупаемых средств реабилитации. Каждая партия закупаемых изделий проходит проверку на соответствие условиям технического задания. Осуществляется аудио- и видеофиксация приемки. При этом в состав комиссии по приемке входят представители общественных организаций инвалидов.

Кто лучше всех знает потребности людей с ограниченными возможностями? – Сами инвалиды. Кто лучше всех знает технические характеристики средств реабилитации? – Производители этих товаров. «Открытый контракт» даёт возможность любому пользователю – и поставщику и потребителю - принять участие в разработке контракта и высказать свои пожелания и замечания. 

На открытом бесплатном сайте в сети Интернет (ok.fss.ru) заранее размещается информация о планируемых закупках (если начальная (максимальная) цена контракта превышает 1 млн руб.), любой посетитель портала может ознакомиться со всеми условиями, принять участие в общественном обсуждении, сообщить о замеченных ошибках, предложить дополнения и уточнения. Свои вопросы, замечания и предложения пользователи могут направлять через личный кабинет, созданный на сайте. Сотрудники Фонда рассмотрят обращение, проведут оценку и уведомят о решении заинтересованное лицо.

Современные технологии позволяют реализовать главные принципы контрактной системы - конкуренцию, прозрачность и открытость, а также обеспечить эффективное предоставление гражданам государственных социальных услуг.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда



Понедельник, 12 Ноябрь 2018 08:33

Кузбасс 0811В среду, 7 ноября, в Кемерове прошел круглый стол «Социальное страхование. Новые электронные сервисы», посвященный цифровизации системы социального страхования в России.

Кемеровская область вошла в 40 регионов страны, в которых Фонд социального страхования Российской Федерации совместно с Издательским домом «Комсомольская правда» организует мероприятия такого формата, приглашая к открытому диалогу всех заинтересованных лиц и общественность.

В мероприятии приняли участие представители Кузбасского  регионального отделения Фонда социального страхования, департамента охраны здоровья населения Кемеровской области, медицинских организаций,  работодатели, журналисты.

В рамках круглого стола специалисты регионального отделения Фонда рассказали о действующих сервисах - «Электронный листок нетрудоспособности», «Открытый контракт» и «Информирование страхователей по электронной почте».

Проект «Электронный листок нетрудоспособности» был запущен в Кемеровской области 1 июля 2017 года и на сегодняшний день является одним из самых динамично развивающихся. Возможность оформлять «больничные» в электронном виде кузбассовцы оценили по достоинству – с момента запуска проекта около 200  медицинских организаций выдали более 180 тысяч электронных документов. По этому показателю Кемеровская область занимает 3-е место по России (после Белгородской области и Татарстана).  

В 2018 году в опытную эксплуатацию в регионе был запущен сервис «Открытый контракт», где размещается информация обо всех закупках Фонда с начальной ценой контракта свыше 1 млн. рублей и который предусматривает возможность их общественного обсуждения. Сейчас на портале http://ok.fss.ru/ опубликовано уже более 3000 закупок, уже поступили первые обращения от потенциальных поставщиков, по которым были даны необходимые разъяснения.

 Существенно упростить деятельность работодателей призван проект «Информирование страхователей по электронной почте». С момента запуска сервиса 35 тысяч страхователей, состоящих на учете в Кузбасском отделении ФСС (64% от общего числа), изъявили желание получать информационную рассылку по почте, вырос уровень дисциплины – 88% процентов  страхователей регулярно предоставляют отчетность, на 25% по сравнению с прошлым годом сократилось количество штрафов за нарушение законодательства, 17% страхователей погашают задолженность после получения соответствующего электронного письма.

-Кемеровская область активно включилась в работу по цифровизации системы социального страхования, есть как уже реализованные проекты, так и те, которые находятся в стадии апробации, - отметила управляющий Кузбасским региональным отделением ФСС Людмила Бабичук. - Новые электронные сервисы призваны максимально упростить получение гражданами государственных услуг, а также усовершенствовать систему обратной связи и повысить эффективность взаимодействия с работодателями. Иными словами, мы идем к тому, чтобы не человек ходил с «бумажками», а информация следовала за человеком.

По итогам круглого стола участники поблагодарили специалистов Кузбасского регионального отделения Фонда за информационную открытость и поддержку при внедрении новых проектов, а также поделились своими пожеланиями при дальнейшем развитии инноваций в регионе.

Информация Кузбасского регионального отделения 

Фонда социального страхования РФ



Четверг, 01 Ноябрь 2018 14:48

В Кузбасском региональном отделении Фонда социального страхования Российской Федерации подвели итоги рождаемости за 9 месяцев 2018 года. Всего за текущий период 2018 года в Кемеровской области родилось 11 803 малыша, из них 121 двойня, 2 тройни. Уже традиционно мальчиков родилось больше, чем девочек.

Средний вес и рост родившихся в этом году малышей составил 3 килограмма 310 граммов и 51 сантиметр. Однако есть и настоящие «богатыри»: вес 19 младенцев при рождении превысил 5 килограммов, а рост 137 новорожденных больше 58 сантиметров.

Кузбасским региональным отделением Фонда социального страхования Российской Федерации за 9 месяцев 2018 года перечислено медицинским организациям 196 028 тыс. рублей, из которых за медицинскую помощь по родовспоможению в роддома направлено 112 962 тыс. рублей.



Четверг, 01 Ноябрь 2018 14:46

Жители Кузбасса могут отследить покупку технических средств реабилитации для инвалидов на сайте «Открытый контракт» (по адресу http://ok.fss.ru/). Автором проекта выступил Фонд социального страхования РФ. На портале можно увидеть данные о закупочной деятельности Фонда социального страхования, в том числе Кузбасского регионального  отделения. На сайте представлены закупки, по которым начальная (максимальная) цена контракта превышает миллион рублей. Чаще речь идет о закупке средств реабилитации для инвалидов. Это могут быть кресла-коляски, трости, протезы, абсорбирующее белье, а также санаторно-курортные путевки для лечения жителей с ограниченными возможностями здоровья.

Информация размещается в свободном доступе и заблаговременно, то есть еще до заключения контрактов на госзакупках. Ожидается, что сайт «Открытый контракт» повысит прозрачность и эффективность госзакупок. После регистрации на портале пользователи могут задавать вопросы или принять участие в обсуждениях.



Среда, 24 Октябрь 2018 17:26

Кузбасским региональным отделением Фонда социального страхования разработана и успешно реализуется на территории Кузбасса Программа «Профессиональная реинтеграция – 100». В рамках данной программы Региональным центром инноваций социальной сферы Кемеровской области при поддержке Департамента инвестиций и стратегического развития Кемеровской области подготовлен и реализуется проект Бизнес-кафе «10 шагов от идеи до бизнеса». Проект создан для оказания консультативной помощи пострадавшим в результате тяжелого несчастного случая на производстве, желающим заниматься предпринимательской деятельностью.

Проект «10 шагов от идеи до бизнеса» - это уникальная возможность пройти бесплатное обучение основам предпринимательства.

В работе бизнес – кафе приняли участие 10 пострадавших.

В программе 4-х часового тренинга мастер-класс от действующих предпринимателей, реальные бизнес-кейсы, индивидуальные консультации по бизнес-идеям, планирование действий начала бизнеса, оказание методической помощи и правовое консультирования по вопросам предпринимательства.

По окончании семинара участники получили сертификаты.



Среда, 17 Октябрь 2018 15:38

Фонд социального страхования РФ запустил новый проект «Открытый контракт». Теперь каждый заинтересованный гражданин может заблаговременно посмотреть закупки Фонда, в том числе и его территориального подразделения – Кузбасского регионального отделения.

Напомним, что Государственное учреждение – Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования РФ (далее региональное отделение) закупает средства для реабилитации людей, получивших инвалидность вследствие тяжёлого заболевания или несчастного случая на производстве: протезы, кресла-коляски, слуховые аппараты, трости и опоры, абсорбирующее бельё и т. д., а также путёвки для санаторно-курортного лечения льготников, прочие медицинские и социальные услуги.

Теперь информация об этих закупках заблаговременно размещается на открытом бесплатном ресурсе в Интернете ok.fss.ru, если начальная (максимальная) цена контракта превышает 1 млн руб. Таким образом, ещё до того как извещение о предстоящем госконтракте будет опубликовано в единой информационной системе в сфере закупок (ЕИС), любой посетитель портала может ознакомиться с предметами, начальными (максимальными) ценами, способами осуществления и текущими статусами конкретных закупок, изучить требования к товару или услуге, поставщикам, условия и сроки закупки и, если обнаружит ошибки, нарушения, а то и злоупотребления, сообщить о них в центральный аппарат Фонда.

При этом зарегистрированные пользователи могут участвовать в общественном обсуждении контракта, высказываться, насколько выполнимы его условия. Это способ как уточнить техническое задание для закупки, лучше подготовиться к процедурам торгов, так и предупредить возможные нарушения. Свои вопросы, замечания и предложения по опубликованной информации пользователи могут направлять через личный кабинет, созданный на сайте. Сотрудники регионального отделения рассмотрят обращение, проведут оценку и уведомят о решении заинтересованное лицо.

Важно, что «Открытый контракт» даёт возможность участвовать в публичной дискуссии не только потенциальным поставщикам (подрядчикам, исполнителям), но и конечным по­требителям закупаемых товаров (работ, услуг), среди которых в том числе немало граждан с ограниченными возможностями. Ведь именно сами люди, для которых осуществляются закупки, лучше всех знают свои нужды и потребности.

Единая информационная система zakupki.gov.ru заработала с 2016 г. Общественное обсуждение обязательно проводится для закупок от 1 ­млрд руб. Проект «Открытый контракт» Фонда социального страхования РФ позволяет гражданам участвовать в публичном обсуждении закупок от 1 млн руб.

Новые информационные технологии позволяют реализовать главные принципы современной контрактной системы в сфере закупок - конкуренцию, открытость, гласность и прозрачность на пути движения денежных средств.

Работа информационного ресурса «Открытый контракт» и возможность контроля за закупками со стороны общественности должны значительно повысить качество, эффективность и результативность закупочной деятельности, а значит, поможет обеспечивать людей с инвалидностью более качественными средствами реабилитации.

Поэтому призываем всех неравнодушных граждан высказывать своё мнение, предложения и замечания по поводу планируемых госзакупок!



Среда, 17 Октябрь 2018 15:36

Сроки выплаты пособий установлены Федеральным законом от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее – Закон № 255-ФЗ).

Согласно статье 15 Закона № 255-ФЗ страхователь назначает пособия в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.

Выплата пособий по обязательному социальному страхованию на предприятиях Кемеровской области осуществляется через бухгалтерии работодателей. Ответственность за правильность начисления и расходования средств государственного социального страхования несет администрация страхователя в лице руководителя и главного бухгалтера.

За невыплату пособий работнику законодательством Российской Федерации предусмотрена ответственность работодателя. В соответствии со статьей 236 Трудового кодекса Российской Федерации при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Статьей 145.1 Уголовного кодекса Российской Федерации предусмотрена ответственность в случае невыплаты страхователем заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат.

Таким образом, в случае невыплаты пособий граждане вправе обращаться в государственную инспекцию труда, прокуратуру, а также в суд для применения к работодателям соответствующих мер ответственности.

Если у Вас остались вопросы по порядку назначения и выплаты пособий по «больничному», Вы можете обращаться в Государственное учреждение - Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по телефону (384-2)35-13-37, в письменной форме по адресу 650066, г. Кемерово, пр. Ленина, д. 80а или на электронную почту  Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра..">Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра..

 

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования



Четверг, 11 Октябрь 2018 16:45

В интернете появился бесплатный информационный ресурс (по адресу http://ok.fss.ru/), где в свободном доступе и заблаговременно, то есть еще до заключения контрактов на госзакупки, размещаются данные о закупочной деятельности Государственного учреждения – Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования РФ (далее региональное отделение). Напомним, что региональное отделение отвечает в нашем регионе в том числе за приобретение протезов, кресел-колясок, средств ежедневного ухода и других средств реабилитации для людей с инвалидностью, а также за их обеспечение льготными путевками на санаторно-курортное лечение. Все это региональное отделение закупает в пределах сумм, которые ему выделяются из госбюджета.

Новый проект «Открытый контракт» позволит узнать о предметах будущих и текущих госзакупок, начальных (максимальных) ценах, способах приобретения и статусах конкретных закупок, а также о результатах общественного обсуждения закупочной деятельности регионального отделения.

Кроме того, посетители портала смогут заранее изучить проекты технических заданий, требования к участникам закупок и критерии оценки заявок предпринимателей и компаний. А у зарегистрированных пользователей дополнительно будет возможность напрямую поучаствовать в общественном обсуждении конкурентных процедур, направляя в региональное отделение вопросы, замечания и предложения через личный кабинет на сайте.

«Открытый контракт» предусматривает размещение информации о конкурентных процедурах, начальная (максимальная) цена по которым превышает 1 млн. рублей, до начала их непосредственного выполнения и размещения извещений по ним в единой информационной системе в сфере закупок (ЕИС)

Работа нового информационного ресурса позволит значительно повысить качество, эффективность и результативность госзакупок регионального отделения, а также даст возможность участвовать в общественном обсуждении закупок не только потенциальным поставщикам (подрядчикам, исполнителям), но и конечным потребителям, то есть людям с инвалидностью и другим гражданам, получающим государственные социальные услуги ФСС.

Если вы неравнодушный человек, обращайтесь со своими пожеланиями и предложениями!

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования



Четверг, 11 Октябрь 2018 16:41

 

Всего в России с начала реализации проекта уже выдано более 2,8 миллионов электронных листков нетрудоспособности.

А в Кузбассе 28 сентября 2018 года выдан 150-тысячный электронный листок нетрудоспособности пациентке Кемеровской городской клинической больницы № 11.

Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования РФ благодарит Департамент охраны здоровья населения Кемеровской области, администрацию и врачей медицинских организаций Кемеровской области за сотрудничество, активное информационное взаимодействие по формированию листков нетрудоспособности в электронном виде.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования



Пятница, 14 Сентябрь 2018 10:14

Вручение автомобилей пострадавшим на производстве проходит ежегодно. На этот раз счастливыми обладателями личного транспорта стали 24 пострадавших на производстве. 12 и 13 сентября специалисты Кузбасского регионального отделения ФСС вручили им ключи от новеньких автомобилей Lada Granta с ручным управлением. Первая партия автомобилей уже была вручена 8 гражданам в августе этого года.

Новые машины «Лада Granta» оборудованы конкретно под каждого получателя с учетом особенностей его здоровья и физических возможностей, что позволяет человеку чувствовать себя за рулем уверенно и комфортно.

 Автомобиль выдается пострадавшему один раз в 7 лет и передается в собственность. В период эксплуатации автомобиля, по заявлению пострадавшего, Фонд частично оплатит горюче-смазочные материалы, также один раз в 7 лет автовладелец сможет провести капитальный ремонт автомобиля в размере до 30 % от стоимости автомобиля.
Реализация данной программы является одним из важнейших этапов социальной адаптации и повышения качества жизни людей, пострадавших на производстве от серьезных травм.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда



Четверг, 06 Сентябрь 2018 16:14

Число испорченных бланков листков нетрудоспособности, выданных на бумажном носителе, сокращается.

Так за 6 месяцев 2018 года в медицинских организациях Кемеровской области на 23,8% уменьшилось абсолютное количество испорченных бланков листков нетрудоспособности в сравнении с 1 полугодием 2017 года.

Традиционными причинами, приводящими к "порче" бланков являются: наличие исправлений, заполнение бланков чернилами синего цвета.

Во многом данное снижение достигнуто внедрением электронного листка нетрудоспособности.

Электронный листок нетрудоспособности невозможно потерять, испортить, неправильно заполнить, предъявить к оплате фальшивый листок. Введение электронного листка нетрудоспособности позволяет уменьшить временные затраты на его оформление как самому пациенту, так и врачу.

Для работодателей упрощается процедура обращения за выделением средств в Фонд, не нужно предоставлять копии электронных листков нетрудоспособности.

Все больше граждан, работодателей и медицинских организаций выбирают электронный листок нетрудоспособности!



Четверг, 23 Август 2018 10:13

Кузбасс элн

 

 

Реализация  технологии электронного листка нетрудоспособности началась год назад – с 1 июля 2017 года.

По состоянию на 20 августа 2018 года в Кузбассе сформировано более  115 000 электронных листков нетрудоспособности.

По количеству оформленных ЭЛН Кемеровская область на сегодняшний день на 3 месте по стране. На 1 месте Белгородская область. На 2 месте Республика Татарстан.

Постоянно растет количество участников информационного взаимодействия – медицинских организаций и страхователей. Так, количество медицинских организаций, участвующих в формировании электронных листков нетрудоспособности  на 20 августа 2018 года составляет 189.

Лидерами среди медицинских организаций Кузбасса, участвующих в формировании электронных листков нетрудоспособности являются Междуреченская городская больница, Новокузнецкая городская клиническая больница № 29, Кемеровская городская клиническая больница № 2 .

Напомним, что электронный «больничный» имеет равную юридическую силу с листком нетрудоспособности, оформленным на бумажном носителе.

При этом технология электронного листка нетрудоспособности:

-позволяет  сделать обмен информацией о страховых случаях прозрачным;

-снижает трудозатраты на оформление бумажных листков нетрудоспособности в медицинских организациях;

-исключает необходимость для страхователя проверять правильность оформления листка нетрудоспособности и вести учет и хранение бланков строгой отчетности;

-минимизирует временные затраты застрахованного лица на оформление документа.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда



Четверг, 23 Август 2018 10:02

В 2018 году роженицы Кузбасса чаще выбирали Областной клинический перинатальный центр им. Л.А. Решетовой, в стенах данного медицинского учреждения на свет появились 1 540 малышей. Самым «урожайным» месяцем в первой половине 2018 года стал январь, а днем недели – вторник.

Кузбасским региональным отделением Фонда социального страхования Российской Федерации в первом полугодии 2018 года перечислено медицинским организациям 129 096 тыс. рублей, из которых за медицинскую помощь по родовспоможению в роддома направлено 73 554 тыс. рублей.

 

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда



Пятница, 10 Август 2018 13:49

Третьего августа 2018 года первая партия автомобилей Lada Granta с ручным управлением была вручена 8 гражданам, пострадавшим на производстве. Еще 24 будут обеспечены в сентябре 2018 года.

Вручая ключи владельцам, начальник отдела страхования профессиональных рисков Кузбасского регионального отделения Фонда Сергей Кравченко пожелал им, чтобы транспорт служил долго и стал незаменимым помощником в быту.

– Приятно, что качество транспортных средств с годами улучшается. Изначально мы обеспечивали людей, получивших производственные травмы, автомобилями «Ока», в дальнейшем это были Lada 2105 и Lada 2107. Теперь же мы вручаем кузбассовцам автомобили Lada Granta, переоборудованные в заводских условиях ручным управлением, - заметил Сергей Кравченко.

Каждые семь лет люди, ставшие инвалидами в результате несчастного случая на производстве, имеют право на получение новой машины. При этом старая остаётся у владельца.

Справка:

Согласно Федеральному закону №125-ФЗ от 24.07.1998 «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», Кузбасское отделение Фонда социального страхования не первый год обеспечивает пострадавших в результате несчастного случая на производстве автомобилями. Снаружи машины совсем не отличаются от стандартных легковушек, а вот начинка - другая. Автомобили оборудованы ручным управлением, с учетом особенностей здоровья и физических возможностей получателя. Нуждаемость в таком специальном автомобиле определяется учреждением медико-социальной экспертизы, которое проводит освидетельствование пострадавших на производстве, устанавливает степень утраты профессиональной трудоспособности и разрабатывает программу реабилитации пострадавшего.



Четверг, 26 Июль 2018 12:11

Напоминаем, что в соответствии с приказом Минтруда России от 10.12.2012 № 580н, вы имеете право обратиться в филиалы Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации (по месту своей регистрации) в 2018 году за финансовым обеспечением предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников.

Обращаем Ваше внимание, что срок приема документов - до 1 августа 2018 года.

В настоящее время на Едином портале государственных и муниципальных услуг (www.gosuslugi.ru) (далее – Портал) открыта возможность предоставления Фондом социального страхования Российской Федерации в электронном виде государственной услуги по принятию решения о финансовом обеспечении предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами.

Получить консультацию по вопросам финансирования предупредительных мер можно по телефону (384 2) 35-13-53, а также по телефонам специалистов филиалов Кузбасского регионального отделения Фонда (список специалистов филиалов). http://r42.fss.ru/57737/58741/59217.shtml

В электронном виде, с использованием Портала, также можно направить заявления по подтверждению основного вида экономической деятельности страхователя по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний – юридического лица, а также видов экономической деятельности подразделений страхователя, являющихся самостоятельными классификационными единицами и об установлении скидки к страховому тарифу на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.



Четверг, 26 Июль 2018 12:08

В Кузбассе выдан 100-тысячный электронный листок нетрудоспособности, оформленный 25 июля 2018 года пациентке «Топкинской районной больницы».

От общего числа листков нетрудоспособности, выданных в Кемеровской области во 2 квартале 2018 года, доля электронных листков нетрудоспособности составила около 20%.

Электронный листок нетрудоспособности снижает временные затраты на оформление документа, исключает технические ошибки в оформлении листков нетрудоспособности, что позволяет гражданам своевременно получать выплаты пособий по листкам нетрудоспособности. Исключена возможность его порчи и утери. С введением электронного листка нетрудоспособности исключаются мошеннические схемы - подделки бланков листков нетрудоспособности, которые невозможно предъявить к оплате. Для медицинских организаций исключаются трудозатраты на получение, хранение, оформление бумажных бланков листков нетрудоспособности, появляется возможность автоматизации анализа заболеваемости с временной утратой трудоспособности. Страхователям нет необходимости проверять правильность оформления листков нетрудоспособности и вести учёт и хранение бланков строгой отчетности.

Государственное учреждение – Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования РФ благодарит администрацию и врачей медицинских организаций Кемеровской области за активное информационное взаимодействие по формированию листков нетрудоспособности в электронном виде.



Четверг, 19 Июль 2018 17:03

90-тысячный электронный листок нетрудоспособности оформлен 05 июля 2018 года пациенту Новокузнецкой районной больницы.

Программа перехода на электронные листки нетрудоспособности успешно осуществляется в Кемеровской области в течение года.

Лидерами по количеству выданных листков нетрудоспособности на сегодняшний день являются «Междуреченская городская больница», «Новокузнецкая городская клиническая больница № 29», «Кемеровская городская клиническая больница № 2».

Электронные листки нетрудоспособности имеют неоспоримые преимущества – возможность вносить исправления без посещения медицинской организации, более оперативный расчет положенного пособия. Такой листок нетрудоспособности невозможно потерять, повредить, не приходится тратить время на оформление дубликата. Кроме того, застрахованный гражданин получает возможность через свой личный кабинет получать информацию о пособиях, назначенных и выплаченных на основании электронного листка нетрудоспособности.



Вторник, 10 Июль 2018 17:13

Почти 50 тысяч работодателей региона представляют ежеквартально в региональное отделение расчеты о начисленных и уплаченных страховых взносах.

Большинство страхователей отдают предпочтение бесконтактному способу сдачи отчетности: 94% представленных расчетов - это электронные документы.

Благодаря тому, что расчеты в электронном виде теперь можно сдать через Многофункциональные центры, смогли оценить преимущества электронного документооборота не только крупные работодатели, но и малый бизнес, и индивидуальные предприниматели.

В городах Анжеро - Судженск, Белово, Ленинск – Кузнецкий, Мариинск более 98 % страхователей отчитываются в электронном виде.



Вторник, 10 Июль 2018 17:12

Более 35 тысяч работодателей региона выразили согласие на получение электронных рассылок и положительно оценивают новый способ общения.

Основные темы регулярных рассылок:

1. Об изменении в законодательстве.

2. О сроках сдачи отчетности (за две недели до начала отчетной кампании).

3. О выявленной недоимке, переплате (ежемесячно).

4. Информация (о правах и обязанностях) для вновь зарегистрированных страхователей.

5. О дате, времени проведения семинаров, обучений, практических занятий.

Таким образом, страхователи оперативно и совершенно бесплатно получают полезную и достоверную информацию, позволяющую избежать нарушения законодательства, своевременно внести корректировки в отчетность, исправить ошибки в платежах и т.д.

Результаты информирования страхователей:

1. Собираемость страховых взносов в 1 квартале 2018 года по сравнению с 1 кварталом 2017 года увеличилась на 14,4 %.

2. Сократилось количество должников.

3. Снизилось количество правонарушений (количество оформленных штрафов) и жалоб страхователей.



Вторник, 10 Июль 2018 17:12

Юбилейный 1600000 электронный листок нетрудоспособности выдан 2 июля 2018 года пациентке Новокузнецкой городской клинической больницы № 11.

На сегодняшний день в Кузбассе выдано более 89 тысяч электронных листков нетрудоспособности, что составляет 5,5% от выданных электронных листков нетрудоспособности в Российской Федерации. Кемеровская область занимает третье место среди всех регионов России по общему количеству выданных электронных листков нетрудоспособности.

Из общего количества электронных листков нетрудоспособности, выданных лечебными учреждениями, 94% оформлены в государственных медицинских организациях Кемеровской области, 6% листков выдали частные медицинские организации.

Электронный листок нетрудоспособности введен в обращение на территории Российской Федерации год назад. Пациентам теперь не нужно бояться потерять, повредить листок нетрудоспособности, относить его в отдел кадров работодателя. А врач может больше времени уделять пациенту.



Среда, 04 Июль 2018 09:23

Кузбасс 0307В Кемеровской области за 6 месяцев 2018 года родилось 8 975 детей. Среди новорожденных 4 664 мальчика и 4 311 девочки. Мамами двойняшек стали 104 рожениц, у 1 мамочки появилась тройня.

Средний вес новорожденного 3310 грамм, рост – 51,64 см. Средний возраст матери 29 лет.

Отметим, что в Кузбасских семьях рождается все больше вторых и последующих детей: второй ребенок рожден у 41,1% женщин, третий ребенок – у 17,6%, последующие дети – у 8,5% Их доля от общего количества новорожденных в 1 полугодии 2018 года составила 67,2%.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда



Понедельник, 25 Июнь 2018 14:54

Кузбасс 80тыс элнВ Кузбассе выдан 80-тысячный электронный листок нетрудоспособности, оформленный 14 июня 2018 года пациентке «Областного клинического центра охраны здоровья шахтеров».

Всего медицинскими организациями Кемеровской области выдано в электронном виде более 80 тысяч листков нетрудоспособности, что составляет 5,8% от выданных электронных листков нетрудоспособности в Российской Федерации. По количеству выдаваемых гражданам электронных листков нетрудоспособности, оформленных с 1 июля 2017 года, Кемеровская область уверенно лидирует в Сибирском Федеральном округе, и занимает третье место среди всех регионов России.

Согласно Соглашению об информационном взаимодействии между региональным отделением и Главным бюро медико-социальной экспертизы по Кемеровской области, подписанным 28.04.2018 года, при направлении медицинскими организациями граждан для проведения медико-социальной экспертизы учреждение вносит записи в электронные листки нетрудоспособности.

На сегодняшний день в систему информационного взаимодействия по формированию листков нетрудоспособности в форме электронного документа входят 198 медицинских организаций (почти 100% государственных и более 66% частных медицинских организации) и свыше 10,6 тысяч работодателей области.

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования



Понедельник, 14 Май 2018 17:19

В Кузбассе выдан 60-тысячный электронный листок нетрудоспособности, оформленный 28 апреля 2018 года пациенту ГБУЗ КО Калтанская городская больница.

Всего медицинскими организациями Кемеровской области выдано в электронном виде более 60 тысяч листков нетрудоспособности (в том числе более 46 тысяч в 2018 году). По общему количеству электронных листков нетрудоспособности, оформленных с 1 июля 2017 года, Кемеровская область занимает третье место среди всех регионов России.

На сегодняшний день в систему информационного взаимодействия по формированию листков нетрудоспособности в форме электронного документа входят 195 медицинских организаций и свыше 10,4 тысяч работодателей области.



Понедельник, 07 Май 2018 15:53

МРОТ применяется для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, а также для иных целей обязательного социального страхования.

В соответствии с ч. 1.1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» в случае, если застрахованное лицо (работник) не имело заработка, а также в случае, если его средний заработок, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, то средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая.

Применяемый для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, средний дневной заработок, рассчитанный из МРОТ, с 01.05.2018 составляет 367,00 руб. (11 163 рублей х 24 месяца / 730 дней).

Важно: минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за первым ребенком с 01.02.2018 не может быть в Кемеровской области менее 4085,03 руб. При этом с 01.05.2018 для застрахованных лиц ежемесячное пособие по уходу за ребенком, исчисленное из МРОТ не может составлять менее 5 804,76 рубля (11 163,00 х 40 % х 1,3 (где 1,3 - районный коэффициент к заработной плате, применяемый в Кемеровской области).

Обращаем внимание, что указанный порядок расчета ежемесячного пособия из МРОТ в размере 11 163,00 руб. применяется к страховым случаям, наступившим только с 01.05.2018 (в этом же размере по страховым случаям, наступившим с 01.05.2018 должно быть назначено пособие по уходу за первым ребенком, лицам, добровольно вступившим в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством).

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда



Пятница, 27 Апрель 2018 17:03

С 26.03.2018 года вступил в силу приказ № 86н от 13.02.2018 "Об утверждении классификации технических средств реабилитации (изделий) в рамках федерального перечня реабилитационных мероприятий, технических средств реабилитации и услуг, предоставляемых инвалиду, утвержденного распоряжением Правительства РФ от 30.12.2005г. № 2347-р".

Территориальный орган Фонда социального страхования РФ имеет право обеспечить граждан льготной категории только теми техническими средствами реабилитации, которые указаны в индивидуальной программе реабилитации или абилитации инвалида согласно действующей Классификации. На основании вышеизложенного, просьба к гражданам, которые являются инвалидами (детьми - инвалидами) обратить внимание на корректность заполнения рекомендуемых средств реабилитации в индивидуальных программах реабилитации или абилитации в соответствии с вышеуказанной Классификацией.



Пятница, 27 Апрель 2018 17:01

Если индивидуальный предприниматель стал работодателем, он обязательно должен зарегистрироваться в Фонде в качестве страхователя. Сделать это нужно в течение 30 календарных дней со дня заключения трудового договора с первым из нанятых работников. Для регистрации необходимо представить:

- заявление;

- документ, удостоверяющего личность предпринимателя;

- трудовые книжки работников или трудовые договоры, заключенные с работниками.

Документы могут быть представлены в ближайший филиал Фонда или МФЦ, направлены почтой, а в электронном виде – через Портал государственных услуг.

Обращаем внимание: за нарушение сроков регистрации предусмотрен штраф в размере от пяти до десяти тысяч рублей.



Вторник, 24 Апрель 2018 14:28

10 апреля 2018 года вступила в действие новая редакция Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 29 июня 2011 года № 624н. Изменения, внесенные приказом Минздрава России от 28 ноября 2017 года № 953н, в основном касаются раздела, регламентирующего выдачу листков нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи.

Интернет пестрит многочисленными комментариями, в которых говорится, что теперь больничные по уходу за ребенком будут выдаваться и оплачиваться независимо от количества календарных дней в году по всем случаям ухода. Однако это не совсем так.

Действительно, в прежней редакции Порядок допускал выдачу листков нетрудоспособности по уходу за больным ребенком в возрасте до 7 лет не более чем на 60 календарных дней (при некоторых заболеваниях – не более чем на 90 календарных дней) в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком, а по уходу за ребенком-инвалидом – не более чем на 120 календарных дней в календарном году. В новой редакции эти ограничения сняты. То есть листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком до 7 лет или ребенком-инвалидом может выдаваться медицинской организацией во всех случаях, когда врач определил, что ребенок по состоянию здоровья нуждается в уходе, независимо от того, сколько календарных дней в текущем календарном году кто-то из родителей, иных членов семьи, опекун или попечитель находились на больничном в связи с уходом за этим ребенком.

Однако продолжительность выплаты пособия по временной нетрудоспособности при необходимости ухода за больным ребенком осталась в пределах тех лимитов, которые установлены частью 5 статьи 6 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»: в случае ухода за больным ребенком в возрасте до 7 лет - не более чем за 60 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком (при отдельных заболеваниях – не более 90 календарных дней в календарном году), а по уходу за ребенком-инвалидом - не более чем за 120 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком. Никаких изменений, касающихся продолжительности обеспечения пособием по временной нетрудоспособности при необходимости ухода за больным ребенком,  в Федеральный закон № 255-ФЗ не внесено.

Таким образом, листок нетрудоспособности, выданный по уходу за больным ребенком, в тех случаях, когда лимит оплачиваемых дней исчерпан, будет, скорее, служить оправдательным документом, подтверждающим уважительную причину вашего отсутствия на работе.

Кроме того, в новой редакции устранено существующее с 2015 года несоответствие между Порядком и Федеральным законом № 255-ФЗ. Это противоречие касалось   возраста  отдельных категорий детей (ребенок-инвалид, ВИЧ-инфицированный ребенок, а также ребенок, чье заболевание связано со злокачественным новообразованием или поствакцинальным осложнением).  Теперь листок нетрудоспособности на длительный период при необходимости ухода за такими детьми может выдаваться до достижения ими возраста 18 лет (в прежней редакции – до 15 лет).

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования



Четверг, 12 Апрель 2018 17:03

Какие выплаты положены матерям и будущим мамам? Как оформляется больничный? Где получить технические средства реабилитации? Всё это и не только теперь доступно в мобильном приложении Фонда социального страхования Российской Федерации «Социальный навигатор». Приложение предоставит россиянам возможность быстро и своевременно получать необходимую информацию о любых социальных услугах.

Теперь не надо идти в региональное отделение Фонда или звонить на горячую линию. «Социальный навигатор» дает возможность не только получить всю необходимою информацию о социальных услугах, но и оставить своё обращение, которое будет обработано сотрудниками ФСС РФ в кратчайшие сроки.

Обращаем Ваше внимание, что мобильное приложение «Социальный навигатор» на данный момент реализовано под мобильную операционную систему Android версией 4.4 и выше.

Публичное тестирование продлится до 6 апреля 2018 года. Просто перейдите на сайт sn.fss.ru на любом удобном для вас гаджете и получите информацию об интересующих вас услугах.



Вторник, 27 Март 2018 17:34

На сегодняшний день электронная подпись стала реальным заменителем привычной подписи. Это удобная, современная и оперативная форма, которая помогает не только представителям бизнеса, но и обычным гражданам подписывать различные документы в электронном виде и получать широкий спектр госуслуг.

Постепенно увеличивается число электронных площадок, на которых может быть использована электронная подпись. Теперь стало возможным использование электронной подписи для работы на портале Единого федерального реестра юридически значимых сведений о фактах деятельности юридических лиц, индивидуальных предпринимателей и иных субъектов экономической деятельности, расположенного в сети Интернет по адресу: http://fedresurs.ru/.

Этот федеральный ресурс ведется в электронном виде и формируется путем внесения в него ключевых для ведения бизнеса сведений, предусмотренных законодательством, субъектами экономической деятельности и саморегулируемыми организациями. Данные в реестр также поступают из иных федеральных ресурсов (Единого государственного реестра юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, Системы раскрытия информации о судебных актах, Реестра саморегулируемых организаций арбитражных управляющих).

Авторизация пользователя системы производится с помощью сертификата ключа проверки электронной подписи, выданного аккредитованным удостоверяющим центром, что обеспечивает юридическую значимость сведений.

Стоимость услуг по выпуску электронной подписи составляет 700 рублей, срок действия электронной подписи - 1 год 3 месяца.

Чтобы получить сертификат электронной подписи, необходимо сформировать заявку на сайте Удостоверяющего центра http://uc.kadastr.ru/.

Для этого необходимо пройти регистрацию на сайте и получить доступ в «Личный кабинет», в котором необходимо выбрать «Запрос на выпуск сертификата». Далее нужно ввести все необходимые сведения и загрузить подтверждающие документы (копии ИНН, СНИЛС, паспорт и другие) в форму регистрации.

После получения запроса на сертификат электронной подписи и предварительной проверки работниками Кадастровой палаты формируется платежный документ, который направляется на электронную почту заявителя. Для подтверждения личности, а также представления оригиналов документов, в том числе оплаты за услугу, заявитель приглашается в один из офисов Кадастровой палаты по Кемеровской области.

Адреса офисов Кадастровой палаты по Кемеровской области, предоставляющие услуги удостоверяющего центра по выпуску квалифицированных сертификатов ключей проверки электронных подписей в электронном виде, приведены ниже:

- г. Кемерово, ул. Тухачевского, д. 21;

- г. Новокузнецк, ул. Орджоникидзе, д. 18;

- г. Прокопьевск, ул. Есенина, д. 48;

- г. Белово, пер. Толстого, д. 18 «А»;

- г. Анжеро-Судженск, ул. Желябова, д. 1 «А»;

- г. Мариинск, ул. 50 лет Октября, д. 76;

- г. Междуреченск, ул. Юности, д. 10;

- г. Ленинск-Кузнецкий, ул. Спасстанция, д. 15;

- г. Юрга, ул. Волгоградская, д. 24

После всех процедур сертификат электронной подписи будет доступен в «Личном кабинете» для скачивания на любой подходящий носитель.



Вторник, 27 Март 2018 17:33

23 марта 2018 года филиал ФГБУ «ФКП Росреестра» по Кемеровской области провел очередную «горячую линию» по вопросам предоставления услуг Росреестра.

Благодаря телефонному консультированию граждане получили ответы на все интересующие их вопросы.

Самыми популярными были следующие вопросы:

Как узнать кадастровую стоимость объекта недвижимости?

Информацию о кадастровой стоимости объекта недвижимости можно получить в личном кабинете правообладателя, который расположен на главной странице сайта Росреестра (http://rosreestr.ru). Для авторизации в личном кабинете используется подтвержденная учетная запись пользователя на едином портале государственных услуг (www.gosuslugi.ru). Также на портале Росреестра (http://kadastr.ru или http://rosreestr.ru) можно заказать выписку из ЕГРН о кадастровой стоимости объекта недвижимости. Выписка предоставляется бесплатно в течение трех рабочих дней. Кроме того, кадастровую стоимость можно посмотреть с помощью сервисов «Публичная кадастровая карта» и «Справочная информация по объектам недвижимости в режиме online».

Если кадастровая стоимость, по мнению правообладателя, оказалась завышенной, ее можно обжаловать в судебном порядке или в комиссии при Управлении Росреестра по Кемеровской области.

Как провести межевание земельного участка, находящегося в частной собственности.

Кадастровые работы в отношении объектов недвижимости, в том числе установление границ земельных участков на местности, проведение согласования с заинтересованными лицами, выполняются кадастровым инженером. Перед заключением договора на выполнение работ рекомендуем проверять сведения о кадастровом инженере в государственном реестре

кадастровых инженеров, размещенном на портале Росреестра https://rosreestr.ru/ в разделе «Электронные услуги и сервисы» во вкладке «Реестр кадастровых инженеров». Результатом проведения кадастровых работ является подготовка межевого плана.

Внесение в Единый государственный реестр недвижимости сведений, полученных в результате выполнения кадастровых работ, осуществляется на основании заявления и межевого плана. В случае, если земельный участок находится в общей долевой собственности с заявлением обращаются все собственники объекта недвижимости.

Как узнать, установлены ли границы земельного участка?

Для того, чтобы узнать установлены ли границы земельного участка необходимо заказать выписку из ЕГРН об основных характеристиках и зарегистрированных правах на объект недвижимости. Подать запрос можно через официальный сайт Росреестра, а также обратившись лично в ближайший офис МФЦ. На сегодняшний день офисы МФЦ есть во всех районах и городах Кемеровской области.



Четверг, 22 Март 2018 17:31

С 1 июля 2017 года граждане России могут получить листок нетрудоспособности в форме электронного документа. За этот период в стране выдано свыше 650 тысяч электронных листков нетрудоспособности.

650-тысячный электронный больничный оформлен 19 марта 2018 года пациентке Кемеровского областного клинического противотуберкулезного диспансера.

Всего в Кузбассе с начала года выдано свыше 25 тысяч электронных листков нетрудоспособности, а по общему количеству электронных больничных, оформленных с 1 июля 2017, Кемеровская область занимает третье место среди всех регионов России.

На сегодняшний день в систему информационного взаимодействия по формированию листков нетрудоспособности в форме электронного документа входят 171 медицинская организация и свыше 10 тысяч работодателей области.



Пятница, 16 Февраль 2018 10:36

С 01.01.2018 Федеральным законом от 19.12.2016  № 444-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части изменения порядка индексации выплат, пособий и компенсаций, установленных законодательством Российской Федерации, и приостановлении действия части 2 статьи 6 Федерального закона «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей» установлен единый порядок индексации выплат - один раз в год с 1 февраля текущего года исходя из коэффициента индексации, определяемого Правительством Российской Федерации в соответствии с фактическим индексом потребительских цен за предыдущий год.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 26.01.2018 №74 «Об утверждении коэффициента индексации выплат, пособий и компенсаций в 2018 году» (далее – Постановление № 74) с 01.02.2018 установлен коэффициент индексации 1,025.

В связи с этим на коэффициент 1,025 увеличиваются следующие размеры пособий гражданам, имеющим детей:

- пособие по беременности и родам, выплачиваемое женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организаций и прекращением деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий частными нотариусами и прекращением статуса адвоката а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, в течение двенадцати месяцев, предшествовавших дню признания их в установленном порядке безработными – 628.47 руб. с р.к. 817, 01 руб.;

- единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности – 628,47 руб. с р.к. 817, 01 руб.;

- единовременное пособие при рождении ребенка – 16 759.09 руб., с р.к. 21 786, 82 руб.

- минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за первым ребенком – 3 142,33 руб., с р.к. 4 085,03 руб.

- минимальный размер ежемесячного пособия за вторым и последующими детьми – 6284,65 руб., с р.к. 8 170, 05 руб.

Стоимость услуг, предоставляемых согласно гарантированному перечню услуг по погребению и предельный размер социального пособия на погребение согласно п. 1 Постановления №74 с 01.02.2018 также увеличивается на коэффициент 1.025 и его размеры - 5 701, 31 руб., с р.к. – 7 411.70 руб.



Пятница, 12 Январь 2018 14:56

10 января 2018 года число выданных россиянам электронных листков нетрудоспособности достигло четверти миллиона. Юбилейный 250-тысячный электронный больничный выдан в Кемеровской области пациенту Новокузнецкой городской клинической больницы № 1.

Кузбасс входит в пятерку регионов-лидеров по количеству листков нетрудоспособности, оформленных в электронном виде. По данным Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования, с 1 июля 2017 года в области оформлено уже свыше 15 тысяч электронных листков нетрудоспособности. На сегодняшний день медицинские организации Кузбасса готовы оформлять электронные листки.



Понедельник, 25 Декабрь 2017 16:34

За 11 месяцев 2017 года в Кемеровской  области родилось 24 375 детей. Из числа родившихся 12 350 мальчиков и 12 025 девочек, 271 двойня, 2 тройни.

Наибольшее количество рожденных детей отмечается по вторникам. Средний  вес новорожденного 3 310 грамм, рост – 51,5 см. Средний  возраст  матери 29 лет.

Отмечается стойкая тенденция к увеличению рождения третьих и последующих детей в Кузбасских семьях. Программа «Родовый сертификат» национального проекта «Здоровье» позволяет женщине в полной мере реализовать своё право выбора медицинской организации, получить мамочке и новорожденному квалифицированную и качественную медицинскую помощь в период родов и  в послеродовой период.

Кузбасским региональным отделением Фонда социального страхования Российской Федерации в 2017 году перечислено медицинским организациям всего 256 885 тыс. рублей, из которых за медицинскую помощь по родовспоможению в роддома направлено 147 606,0 тыс. рублей.



Понедельник, 25 Декабрь 2017 16:33

Уже 2 года в Кузбассе реализуется проект Фонда социального страхования Российской Федерации  «Комплексная реабилитация и возвращение к труду пострадавших в результате тяжелых несчастных случаев на производстве», имеющий  важное социально – экономическое значение для Кемеровской области.

Его итоги обсуждались на прошедшем  в Кузбасском региональном отделении совещании специалистов отделов страхования профессиональных рисков.

Об эффективности проводимых мероприятий свидетельствует благоприятный исход, без инвалидизации, который  достигнут в 72,5% тяжелых несчастных случаев.

Возвращено к труду в общей сложности 68,6% пострадавших, из которых почти 90% вернулись на своё прежнее рабочее место.        

Работа наших реабилитационных менеджеров получила высокую оценку на подведении итогов конкурса «Лучший территориальный орган Фонда социального страхования Российской Федерации».

В номинации «Лучший территориальный орган в сфере реабилитации пострадавших» Кузбасс отмечен дипломом и памятным подарком за мастерство и профессиональное развитие.



Среда, 13 Декабрь 2017 17:27

10 000 – ый электронный листок нетрудоспособности оформлен сегодня в Кемеровской области. «Юбилейный» листок выдан в Прокопьевской городской больнице №1.

На сегодняшний день 139 медицинских организации Кузбасса уже оформляют «больничные» в электронном виде и еще 65 учреждений подключатся к данной работе в ближайшее время. Таким образом, 86% медицинских организаций готовы к выдаче электронных листков нетрудоспособности. До конца 2017 года планируется подключить остальных (100%).



Пятница, 08 Декабрь 2017 14:59

5-6-7 декабря Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования выдало 27-ти кузбассовцам, пострадавшим на производстве, автомобили LADA 219118 на общую сумму 13,2 млн. руб.

«Всего в 2017 году региональным отделением будет выдано 76 специализированных автомобилей с адаптированным для инвалидов управлением, на сумму 36,8 млн. рублей», - говорит начальник отдела страхования профессиональных рисков Сергей Кравченко.

Обеспечение транспортными средствами застрахованных людей, получивших инвалидность в результате производственных травм, является одним из видов страхового обеспечения. Автотранспорт, как средство реабилитации, предоставляется по заключению медико-социальной экспертизы.

Стоит отметить, что люди, пострадавшие в результате производственных травм, могут самостоятельно приобрести автомобиль другой марки - Фонд социального страхования Российской Федерации предоставляет такую возможность. В этом случае, гражданину компенсируется фактическая стоимость приобретенного транспортного средства, но не выше стоимости автомобиля, определенного в государственном контракте, необходимого ему в соответствии с программой реабилитации пострадавшего.

Для справки:

Кузбасское региональное отделение Фонда начало выдавать автомобили, застрахованным лицам, имеющим медицинские показания на обеспечение транспортным средством и отсутствие противопоказаний к его управлению, с 2000 года. За это время (по 9 мес. 2017 года включительно) кузбассовцы, пострадавшие на производстве, получили 1026 машин, поставленных в регион по государственным контрактам.

Кроме того, за эти годы 498 застрахованным лицам выплачена компенсация за самостоятельно приобретенные ими транспортные средства.

Всего расходы средств социального страхования на обеспечение транспортными средствами за период с 2000 по 9 мес. 2017 год составили 280,7  млн. руб.



Вторник, 05 Декабрь 2017 15:57

По общему правилу, установленному Федеральным законом от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются работодателем по месту работы застрахованного лица.

Но права работника, могут оказаться нарушены, если у предприятия арестовываются счета, оно объявляется банкротом либо прекращает свою деятельность.

В указанных ситуациях выплату гарантированных законодательством пособий берет на себя Фонд социального страхования РФ.

Обеспечение работников государственными пособиями на финансово несостоятельных предприятиях Кемеровской области находится под постоянным контролем Государственного учреждения – Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации. За 10 месяцев 2017 года по таким случаям Кузбасским региональным отделением было выплачено:

- 133 застрахованным лицам пособий по временной нетрудоспособности на сумму 2 080 450,99 рублей;

- 64 женщинам пособий по беременности и родам на сумму 2 731 884,33 рублей;

 - 334 заявителям ежемесячных пособий по уходу за ребенком на сумму 9 461 206,49 рублей. Всего пособиями по обязательному социальному страхованию обеспечены работники предприятий – банкротов Кемеровской области  на сумму 14 273 541,81 рублей.



Пятница, 01 Декабрь 2017 14:09

Как показывает статистика, все больше и больше жителей Кузбасса отдают предпочтение электронному листку нетрудоспособности. На сегодняшний день число выданных электронных больничных по России составляет 124 тысячи, в том числе в Кузбассе - более 7 тысяч.

В течение пяти месяцев в Кемеровской области подготовлены к выдаче электронных листков нетрудоспособности 202 медицинские организации из 234. Практический опыт работы с электронными больничными приобрели уже 134 государственных лечебных учреждения, в том числе 20 негосударственных лечебных учреждений.

По количеству выданных электронных листков нетрудоспособности по состоянию на 27.11.2017 Кемеровская область находится на первом месте в Сибирском Федеральном округе Российской Федерации.

Среди всех регионов России Кемеровская область занимает первое место по количеству медицинских организаций, выдающих электронные листки нетрудоспособности, и четвертое по количеству выданных электронных листков нетрудоспособности.



Вторник, 14 Ноябрь 2017 17:32

74 участника со всей страны приехали в столицу, чтобы посостязаться в самых простых вещах: кто быстрее вкрутит лампочку, встанет с мягкого дивана или забьет гол в ворота, правда выполнять бытовые задания из повседневной жизни участники должны с помощью своих протезов ног и рук. Первенство России по Кибатлетике состоялось 9-10 ноября в Москве. В финал попали только самые техничные и быстрые атлеты, среди  которых кузбассовец Иван Колдышев, завоевавший серебряную медаль в   дисциплине «Протезы голени». Соревнования по кибатлетике уже вторые для Ивана. В первых в истории России соревнованиях по кибатлетике Иван занял первое место. В 2014 году с Иваном произошел несчастный случай на производстве. Он прошел все этапы реабилитации и вернулся к активному образу жизни, начал принимать участие в спортивных мероприятиях и как результат – победы! Победы не только спортивные, но и над собой!

Подобные соревнования играют важную роль в социальной адаптации и физической реабилитации инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья. Их можно смело назвать одним из этапов реабилитации, а Иван является достойным примером того, что жизнь после травмы не только продолжается, но и может быть насыщенной и интересной.

Поздравляем с победой!



Пятница, 27 Октябрь 2017 14:47

3000 – ный электронный листок нетрудоспособности оформлен сегодня в Кемеровской области. «Юбилейный» листок выдан в Яшкинской районной больнице.

На сегодняшний день 104 медицинских организации Кузбасса уже оформляют «больничные» в электронном виде и еще 49 учреждений подключатся к данной работе в ближайшее время. Таким образом, 65% медицинских организаций готовы к выдаче электронных листков нетрудоспособности. До конца 2017 года планируется подключить остальных (100%).

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда



Пятница, 11 Август 2017 14:29

С 1 января 2019 года вступает в силу Федеральный закон от 29.07.2017 N 217-ФЗ «О ведении гражданами садоводства и огородничества для собственных нужд и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».

Данный Федеральный закон,  разработанный в соответствии с указанием Президента Российской Федерации, содержит положения, позволяющие осуществлять строительство жилых домов на садовых участках, в которых впоследствии можно будет осуществлять прописку. Такие меры направлены на реализацию ранее принятых решений Конституционного Суда Российской Федерации.

Согласно Федеральному закону имущество общего пользования, приобретенное после вступления его в силу, будет находиться в общей долевой собственности граждан – собственников земельных участков, расположенных в границах территории садоводства и огородничества.

Также Федеральный закон определяет особенности гражданско-правового положения некоммерческих организаций, создаваемых гражданами для ведения садоводства или огородничества, в частности:

дается определение таких понятий, как садовый земельный участок, огородный земельный участок, хозяйственные постройки, имущество общего пользования, земельные участки общего назначения, взносы;

устанавливается организационно-правовая форма некоммерческой организации, создаваемой гражданами для ведения садоводства и огородничества;

регламентируется порядок ведения садоводства и огородничества на земельных участках, расположенных в границах территории ведения садоводства или огородничества, без участия в товариществе;

определяется порядок ведения садоводства и огородничества на садовых и огородных земельных участках без создания товарищества;

устанавливаются порядок создания товариществ, права и обязанности его членов, основания и порядок принятия в члены товарищества и прекращения членства, порядок внесения и использования членских взносов, порядок контроля за органами товарищества (председателем и правлением), в том числе при расходовании ими денежных средств товарищества;

регулируются особенности образования земельных участков, расположенных в границах территории ведения садоводства или огородничества, особенности строительства объектов капитального строительства;

предусматривается порядок государственной и муниципальной поддержки граждан, занимающихся садоводством и огородничеством, а также создаваемых ими организаций в этой сфере.

Соответствующие изменения внесены также в ряд Федеральных законов, в том числе «Об особо охраняемых природных территориях», «О сельскохозяйственной кооперации», «О некоммерческих организациях», «Об ипотеке (залоге недвижимости)», «О кадастровой деятельности», в Закон РФ «О недрах», в Гражданский кодекс РФ, Земельный кодекс РФ, Жилищный кодекс РФ, Водный кодекс РФ, Градостроительный кодекс РФ.

Федеральный закон включает в себя и переходные положения, которыми, в частности, установлено следующее.

Реорганизация некоммерческих организаций, созданных гражданами для ведения садоводства, огородничества или дачного хозяйства до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, не требуется, за исключением ряда случаев.

Со дня вступления в силу настоящего Федерального закона к созданным ранее садоводческим или дачным некоммерческим партнерствам, а также огородническим некоммерческим партнерствам до приведения их уставов в соответствие с положениями настоящего Федерального закона применяются его положения о садоводческих некоммерческих товариществах либо об огороднических некоммерческих товариществах.

Учредительные документы, а также наименования некоммерческих организаций, созданных гражданами для ведения садоводства, огородничества или дачного хозяйства, подлежат приведению в соответствие с положениями настоящего Федерального закона при первом изменении учредительных документов указанных организаций. Изменение наименований не требует внесения изменений в правоустанавливающие и иные документы, содержащие их прежние наименования. Внесение таких изменений может осуществляться по желанию заинтересованных лиц.

Расположенные на садовых земельных участках здания, сведения о которых внесены в Единый государственный реестр недвижимости до дня вступления в силу настоящего Федерального закона с назначением «жилое», «жилое строение», признаются жилыми домами. При этом замена ранее выданных документов или внесение изменений в такие документы, записи Единого государственного реестра недвижимости в части наименований указанных объектов недвижимости не требуется, но данная замена может осуществляться по желанию их правообладателей.

Расположенные на садовых земельных участках здания, сооружения, сведения о которых внесены в Единый государственный реестр недвижимости до дня вступления в силу настоящего Федерального закона с назначением «нежилое», сезонного использования, предназначенные для отдыха и временного пребывания людей, не являющиеся хозяйственными постройками и гаражами, признаются садовыми домами. При этом замена ранее выданных документов или внесение изменений в такие документы, записи Единого государственного реестра недвижимости в части наименований указанных объектов недвижимости не требуется, но данная замена может осуществляться по желанию их правообладателей.

Так же со дня официального опубликования настоящего Федерального закона устанавливается, что некоммерческие организации, созданные гражданами для ведения садоводства, огородничества или дачного хозяйства, вправе осуществлять добычу подземных вод для целей хозяйственно-бытового водоснабжения указанных некоммерческих организаций до 1 января 2020 года без получения лицензии на пользование недрами.



Пятница, 11 Август 2017 14:27

С 11 августа 2017 года вступает в силу Федеральный закон от 29.07.2017 N 280-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в целях устранения противоречий в сведениях государственных реестров и установления принадлежности земельного участка к определенной категории земель».

Закон о «лесной амнистии» направлен на устранение противоречий государственных реестров – Единого государственного реестра недвижимости и государственного лесного реестра. Положения данного закона преследуют целью защиту прав граждан на объекты недвижимости, но в то же время не исключают существующие механизмы сохранения лесов, особо охраняемых природных территорий и «зеленых щитов», то есть территорий, представляющих наибольшую экологическую ценность.

Закон обеспечивает защиту в первую очередь бытовой недвижимости граждан (индивидуальные жилые дома, сады, дачи, огороды), которые в связи с различными проблемами в учетных и регистрационных государственных системах оказались в лесном фонде. По сути, до принятия данного закона гражданин лишался своего законного права собственности, подтвержденного государством, без какой-либо компенсации. На основании судебных решений, принятых по искам органов лесного хозяйства, осуществлялся снос жилых домов, выселение из них граждан, освобождение садовых, огородных и дачных участков, аннулирование прав на них.

Также данным  законом предусматривается возможность образования земельного участка без согласия землепользователей, землевладельцев, арендаторов исходных земельных участков в случаях образования из состава земель лесного фонда земельных участков в связи с установлением границ поселков, ранее созданных в целях освоения лесов (лесных поселков), и военных городков.

Одновременно с этим Федеральным законом вводятся дополнительные механизмы защиты лесов, в частности:

обязательное отображение в документах территориального планирования муниципальных образований и в Федеральной государственной информационной системе территориального планирования границ лесничеств и лесопарков;

сохранение режима городских лесов при включении лесных участков в границы населенных пунктов на срок не менее года;

обязанность Рослесхоза обратиться с исковым заявлением в суд об оспаривании зарегистрированного права на земельный участок в течение 3 месяцев со дня обнаружения реестровой ошибки;

приведение субъектами РФ до 1 января 2023 года сведений государственного лесного реестра в соответствие со сведениями ЕГРН, в том числе в части сведений об особо охраняемых природных территориях, территориях объектов культурного наследия, расположенных на землях лесного фонда, о границах таких территорий и об ограничениях по использованию лесных участков, расположенных в указанных границах.



Понедельник, 24 Июль 2017 17:12

Каждый работающий гражданин должен знать о своих правах, в том числе и о праве на пособие  по больничному листу, а также о том, в какие сроки оно должно быть выплачено и как определить его размер.

Все эти вопросы регулируются законодательством, а именно Федеральным законом от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством». Сегодня Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования постарается восполнить пробел в знаниях своих земляков и разъяснить некоторые положения законодательства, касающиеся оплаты больничных листов.

Размер пособия по временной нетрудоспособности, а также по беременности и родам – величина не постоянная и зависит от нескольких факторов.

Первый фактор – это средний заработок, рассчитанный за два года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности или отпуска по беременности и родам. Это расчетный период. В 2017 году для расчета пособия суммируются все выплаты работнику, на которые начислялись страховые взносы в ФСС за 2015 и 2016 год, в том числе и у других работодателей.  Так что в случае, если работник в течение расчетного периода поменял место работы, то ему необходимо получить у прежнего работодателя справку о размере выплат, на которые начислялись страховые взносы в ФСС, чтобы не потерять в размере пособия по больничному. Форма этой справки утверждена приказом Минтруда России от 30 апреля 2013 года № 182н (её чаще так и называют – справка 182н).

Из среднего заработка в расчетном периоде исчисляется средний дневной заработок: для пособия по временной нетрудоспособности он определяется путем деления заработка за расчетный период на 730. Средний дневной заработок для исчисления пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком в 2017 году определяется путем деления заработка за 2015-2016 год на число календарных дней в расчетном периоде – 731 (2016 год был високосным).

Обращаем ваше внимание на то, что для расчета пособий по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком из числа календарных дней исключаются периоды, на которые приходились дни временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком. Например, женщине, которая в 2015 году 60 дней была в отпуске по уходу за  ребенком, а в 2016 году 31 день на больничном, в 2017 году необходимо оформить отпуск по беременности и родам и рассчитать соответствующее пособие. Для расчета среднего дневного заработка  из числа календарных дней (731) отнимутся исключаемые периоды в количестве 91 дня. Таким образом, заработок за 2015 и 2016 год поделится на 640 (731-91).

Второй фактор – это страховой стаж – период, в течение которого гражданин работал по трудовому договору (в том числе и у других работодателей), и за него производились отчисления в ФСС. Страховой стаж определяется на дату наступления страхового случая. В зависимости от страхового стажа пособие по временной нетрудоспособности выплачивается в следующем размере:

1) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж до 5 лет, - 60 процентов среднего заработка;

2) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж от 5 до 8 лет, - 80 процентов среднего заработка;

3) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет, - 100 процентов среднего заработка.

Пособие по беременности и родам, а также пособие по временной нетрудоспособности в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания выплачивается в размере 100 процентов среднего заработка независимо от страхового стажа.

Третий фактор – это количество календарных дней временной нетрудоспособности, подлежащих оплате. Средний дневной заработок (с учетом страхового стажа) умножается на количество календарных дней временной нетрудоспособности.

Если в расчетном периоде работник  не имел заработка (не работал, работал неофициально и получал зарплату «в конверте», выполнял работу по договору гражданско-правового характера) или  рассчитанный за этот период средний заработок оказался ниже минимального размера оплаты труда  (МРОТ), то средний заработок для расчета пособия принимается равным МРОТ на день наступления страхового случая (временной нетрудоспособности или отпуска по беременности и родам). В 2017 году до 1 июля размер МРОТ составлял 7500 рублей в месяц. Из них  и производится расчет пособия по страховым случаям, наступившим до 1 июля, в тех ситуациях,  когда  для расчета пособия необходимо учитывать МРОТ. С 1 июля размер МРОТ увеличился до 7800 рублей в месяц. Поэтому если временная нетрудоспособность, отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком наступили  1 июля и позднее, то расчет пособия будет производиться уже из нового размера МРОТ. Размер среднего дневного заработка, рассчитанного из МРОТ 7800 рублей в месяц, составляет 256,44 рублей. К пособию, рассчитанному из МРОТ, применяется районный коэффициент (для лиц, трудящихся на территории Кемеровской области, этот коэффициент равен 1,3).

Рассмотрим противоположную ситуацию – работник в расчетном периоде имеет высокий заработок. Высокая зарплата – понятие относительное, но для расчета пособий законом установлено четкое ограничение, а именно – предельная величина базы для начисления страховых взносов. Для 2015 года – 670 тыс. рублей в год, для 2016 – 718 тыс., для 2017 – 755 тыс. Таким образом, максимальный размер среднего дневного заработка для расчета пособий по больничному в 2017 году не может превышать 1901,37 рублей.

Если в расчетном периоде (или в одном из годов расчетного периода) работница находилась в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком, то для расчета пособия эти годы (или год) можно заменить на предыдущие, непосредственно предшествующие году наступления страхового случая. Для этого достаточно написать заявление о замене календарных лет расчетного периода. Главное условие -  замена должна привести к увеличению размера пособия. Например, женщина оформляет отпуск по беременности и родам в  июле 2017 года, а в 2015 и в 2016 годах она находилась в отпуске по уходу за ребенком. Средней дневной заработок в этом случае составит 0 рублей, и указанное пособие будет исчисляться из расчета МРОТ 256,44 руб., умноженного на число календарных дней (140) и районный коэффициент (1,3). Она может воспользоваться правом на замену 2015 и 2016 годов на 2014 и 2013, подав заявление о замене своему работодателю. Если в этом случае размер пособия по беременности и родам  окажется больше, то такая замена правомерна.

Теперь поговорим о сроках назначения и выплаты пособия.

После того, как работник сдаст свой больничный по месту работы, работодатель должен произвести по нему расчет пособия в течение 10 календарных дней и выплатить это пособие в ближайший после его назначения день, установленный трудовым договором для выплаты заработной платы. Работающим гражданам нужно знать, что в Кемеровской области, как и во многих других регионах страны, еще не вступивших в систему прямых выплат, пособия по больничным выплачивают работодатели в счет уплаты страховых взносов в ФСС. При этом может возникнуть ситуация, когда начисленных работодателем страховых взносов окажется недостаточно для выплаты всех пособий. В этом случае работодатель должен обратиться за необходимыми средствами в ФСС по месту своей регистрации, а ФСС, в свою очередь, в течение 10 календарных дней перечисляет работодателю средства, необходимые для выплаты пособий. Имейте в виду, что работодатель может обратиться в ФСС за средствами только по окончании расчетного периода (месяца). Например, работник сдал больничный в июле, а работодатель сможет обратиться в ФСС только в августе, когда закончится расчетный месяц (июль). Сразу оговоримся, что такая система будет действовать до 1 июля 2018 года, а потом Кузбасс вступит в программу прямых выплат, когда пособия будут выплачиваться непосредственно через ФСС.

Также обращаем ваше внимание, что с 1 июля 2017 года больничный лист можно оформить в электронном виде. Для этого необходимо:

1 - письменное согласие на оформление электронного листка нетрудоспособности (форму согласия вам предложат заполнить в медицинской организации).

2 - и медицинская организация, и работодатель должны быть участниками системы информационного взаимодействия, иными словами, работать с электронными больничными.  Информация о лечебных учреждениях, выдающих электронные листки нетрудоспособности, и о работодателях, принимающих больничные в электронном виде, находится на сайте Кузбасского регионального отделения ФСС РФ (http://r42.fss.ru/) и постоянно обновляется.

Одним из преимуществ электронного больничного является возможность самому лично проверить, как и когда произведены по нему расчеты, когда будет выплачено пособие и в каком размере. Для этого необходимо:

1) зарегистрироваться на Едином портале государственных услуг РФ;

2) активировать свою учетную запись в любом центре обслуживания пользователей ЕПГУ (ФГУП «Почта России», ОАО «Ростелеком», МФЦ и т.д.);

3) по полученному логину и паролю войти в Личный кабинет получателя социальных услуг на сайте Кузбасского регионального отделения ФСС РФ (http://r42.fss.ru/).

4) воспользоваться предложенной Инструкцией пользователя.

Если у вас остались вопросы по порядку назначения и выплаты пособий по больничному, вы можете обращаться в Кузбасское региональное отделение ФСС по телефону (384-2)35-13-37, писать нам по адресу 650066, г. Кемерово, пр. Ленина, д. 80-а или на электронную почту  Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.">Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.



Пятница, 07 Июль 2017 14:14

 

В чем суть Персонального информационного навигатора? Что необходимо знать родителям ребенка-инвалида? Куда обращаться по вопросам реализации проекта ПИН? – на эти и другие вопросы ответили управляющий Кузбасским региональным отделением Фонда социального страхования Людмила Бабичук и ее заместитель  Михаил Окунев в программе «Доступная среда»  ГТРК Кузбасс». Видеосюжет можно посмотреть по ссылке.

 

 



Пятница, 07 Июль 2017 13:56

В эфире выпуска телепрограммы «Вести – Кузбасс» телеканала ГТРК «Кузбасс» управляющий Кузбасским региональным отделением Фонда Людмила Бабичук ответила на вопросы журналистов о начале внедрения на территории Кемеровской области с 1 июля электронного листка нетрудоспособности. В интервью она ответила на вопросы корреспондента о механизме выдачи электронного листка нетрудоспособности, его преимуществах и возможностях.

В настоящее время к выдаче электронных больничных приступили 11 лечебных учреждений и 119 страхователей, пояснила в своем интервью управляющий.

Видеосюжет можно посмотреть по ссылке: https://www.youtube.com/watch?v=-5BVwVZU1jA



Среда, 28 Июнь 2017 09:31

Ежегодно в Кемеровской области выдается более 800 тысяч листков нетрудоспособности. С 1 июля 2017 года вступает в силу Федеральный закон от 01.05.2017 №86-ФЗ, в соответствии с которым наряду с бумажным листком нетрудоспособности появится возможность оформления электронного «больничного».

С июля текущего года медицинские организации Кузбасса поэтапно начнут подключение к информационной системе Фонда социального страхования, а врачи смогут оформлять листок нетрудоспособности в форме электронного документа с согласия застрахованного лица. Так, с 01.07.2017 электронные листки нетрудоспособности можно будет получить в 11 медицинских организациях области (Ленинск-Кузнецкая  городская больница № 1, Междуреченская городская больница, Новокузнецкая городская клиническая больница № 1, Новокузнецкая городская клиническая больница № 29, Областной клинический госпиталь для ветеранов войн, Кемеровская городская клиническая больница № 1 им. М.Н. Горбуновой, Кемеровская городская клиническая поликлиника № 20, Областная клиническая больница скорой медицинской помощи им. М.А. Подгорбунского, Кемеровская областная клиническая больница им. С.В. Беляева, Кемеровский областной клинический кардиологический диспансер им. акад. Л.С. Барбараша, АО Медико-санитарная часть «Центр здоровья»).

Со стороны работодателей первыми участниками системы информационного взаимодействия станут следующие предприятия и организации: ПАО «Кокс», ОАО «Шахта “Полосухинская”», Новокузнецкая городская клиническая больница № 1, АО «ЕВРАЗ Объединенный Западно-Сибирский металлургический комбинат», Ленинск-Кузнецкая  городская больница № 1, Кемеровская областная клиническая больница им. С.В. Беляева, Кемеровское АО «Азот», Управление образования администрации Ленинск-Кузнецкого муниципального р-на, МКУ «Управление образования  Междуреченского городского округа», АО «Кемвод». Работники этих предприятий в случае лечения в одной из вышеперечисленных медицинских организаций с 01.07.2017 могут получить электронный листок нетрудоспособности. Число работодателей, вступающих в проект, растет с каждым днем.

Важным условием является участие работодателя в электронном обмене, в противном случае сотрудники смогут получить только «бумажные» листки нетрудоспособности. Электронный документ и документ, оформленный на бумажном носителе, будут иметь равную юридическую силу.

Внедрение листка нетрудоспособности в электронном виде позволит медицинским организациям и работодателям сократить время оформления документа, минимизировать количество ошибок при его заполнении, а также исключит возможность подделки «больничных». Оформлять привычный бумажный больничный или электронную новинку – решать работнику. Однако плюсы электронного документа несомненны. Его невозможно подделать, потерять или испортить, как это бывает при заполнении бумажного бланка. А в случае ошибки в документе пациенту не придется тратить время на походы в поликлинику для его переоформления. К тому же сократятся расходы на организацию учета и хранения бумажных бланков.



Пятница, 12 Май 2017 12:53

В целях соблюдения равных прав граждан на санаторно-курортное лечение на официальном сайте Государственного учреждения – Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации - r42.fss.ru,, в режиме онлайн, в разделе «Очередь на санаторно-курортное лечение» http://r42.fss.ru/124607/index.phtml действует электронная очередь на получение путевок.  

«Электронная очередь» - общая очередь по Кемеровской области (14 филиалов), которая формируется автоматически по дате подачи заявления, без учета профиля заболевания.

 Информация на сайте обновляется ежемесячно, в срок до 5 числа следующего месяца.

«Электронная очередь»  предназначена для максимального удобства граждан, скорости получения информации, исключает необходимость посещать филиал или звонить специалисту филиала, чтобы узнать свою очередь на получение путевки.

Данный сервис позволяет узнать номер очереди по Кемеровской области на получение путевки. Для поиска необходимо ввести номер СНИЛС в формате "xxxxxxxxxxx", где вместо "x" должны быть цифры Вашего документа без дефисов и пробелов. В поля формы необходимо вводить только цифры, после ввода нажать кнопку "Найти".



Среда, 29 Март 2017 17:21

Кузбасским региональным отделением Фонда социального страхования Российской Федерации организовано взаимодействие с Центрами занятости населения Кемеровской области по поиску и подбору вакансий для пострадавших от несчастных случаев на производстве.

Желающие работать и нуждающиеся в содействии в трудоустройстве могут обратиться в филиалы Кузбасского регионального отделения  Фонда социального страхования Российской Федерации http://r42.fss.ru/about/branchs/index.shtml.



Среда, 29 Март 2017 17:20

Объемы финансирования мероприятий страхователей, направленных на предупреждение производственного травматизма и профилактику профессиональных заболеваний работников, из года в год растут. Смело можно сделать вывод, что руководители предприятий готовы вкладывать средства в предупреждение производственного травматизма и профилактику профессиональных заболеваний своих работников.

Таким образом, в 2015 году на эти цели Кузбасское региональное отделение израсходовало более 585 млн. руб., а в 2016 году уже более 604 млн.руб.Больше всего региональным отделением израсходовано средств:

- на санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда – более 242 млн. руб.;

- на приобретение средств индивидуальной защиты для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда 242 млн. руб.;

- на проведение периодических медицинских осмотров работников более 107 млн. руб.;

- на проведение специальной оценки условий труда почти 11 млн. руб.

В 2017 году Кузбасским региональным отделением запланировано потратить на финансирование мероприятий, направленных на предупреждение производственного травматизма и профилактику профессиональных заболеваний работников, более 629 млн. руб.

Средства Фонда социального страхования, вложенные на предупреждение производственного травматизма, несомненно, оказывают положительное влияние на профилактику и снижение производственного травматизма на предприятиях. 



Вторник, 21 Март 2017 16:45

Приказом ФСС РФ от 26.09.2016 № 381 утверждена  новая форма расчета по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также по расходам на выплату страхового обеспечения  (Форма 4-ФСС) и Порядок ее заполнения.

Новая Форма 4-ФСС будет применяться,  начиная с отчетности за I квартал 2017 года. Сроки  представления в  Фонд социального страхования РФ Формы 4 - ФСС не изменились: на бумажном носителе - не позднее 20-го числа месяца, следующего за отчетным периодом; в форме электронного документа - не позднее 25-ого числа месяца, следующего за отчетным периодом.

Изменение Формы 4-ФСС связано с передачей с 01.01.2017 функций по администрированию страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в налоговые органы. Из новой формы 4 – ФСС исключен раздел I. «Расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и произведенным расходам». Соответствующие сведения страхователям необходимо предоставлять в налоговые органы в составе расчета по страховым взносам с 1 квартала 2017 года (форма данного расчета утверждена Приказом ФНС России от 10.10.2016 № ММВ-7-11/551).

Уточненные расчеты за отчетные (расчетные) периоды, истекшие до 01.01.2017, страхователи представляют в Фонд социального страхования РФ по форме и в порядке, действовавшем до 01.01.2017.



Среда, 01 Март 2017 12:50

25.01.2017 завершился прием отчетности страхователей за 2016 год: более 50 тысяч работодателей региона представили расчеты о начисленных и уплаченных страховых взносах.

Причем, большинство страхователей отдают предпочтение бесконтактному способу сдачи отчетности: более 82% представленных расчетов - это электронные документы.

Благодаря тому, что расчеты в электронном виде теперь можно сдать через Многофункциональные центры (МФЦ), смогли оценить преимущества электронного документооборота не только крупные работодатели, но и малый бизнес, и индивидуальные предприниматели.

В 2016 году в МФЦ в городах Анжеро - Судженск, Междуреченск, Таштагол и Осинники принято более 4000 расчетов по форме 4 – ФСС в электронном виде.

Предоставление страхователям в МФЦ возможности сдачи отчетности в электронном виде несомненно приведет к повышению качества и доступности получения данной государственной услуги.

 

Информация Кузбасского регионального отделения Фонда


 

300 лет Кузбассу

 

 

300 лет Кузбассу

 

Регистрация на портале гос. услуг